In article <bhd2r7$51h$1@news2.ipartners.pl>, a...@t...pl says...

> Chodzi mi o pewne zasady ktorych Polacy jakos nie maja, jak mozna kogos
> upieprzyc (za przeproszeniem) za brak ortografi skoro sie samemu nie
> potrafi napisac kilku zdan zgodnie z ortografia. Jak mozna kogos oceniac w
> jakims temacie skoro sie samemu nie ma kompetencji w tej kwesti ???

No, nie widze w tym nic dziwnego. Jesli kobieta potrzebuje kogos, kto
bedzie redagowal pisma, to nie znaczy, ze ma przyjmowac wszystkich jak
leci, bo sama moze nie znac ortografii.

Nie oszukujmy sie, ze do oceny poprawnosci ortograficznej potrzebne sa
jakies wielkie zdolnosci. Wystarczy wcisnac F7 w Wordzie.

> Ja nie mowie ze to zle, ja
> tylko smiem zauwazyc, ze moda na gnojenie i pokazywanie niekompetencji
> innych stala sie u nas b. modna. A z reguly Ci co daja prace nie znaja sie
> na niczym! Lub wiele do przesluchiwanych kandydatow im brakuje.

Prawda jest taka, ze prezes firmy, ktory chce zatrudnic programiste
wcale nie musi byc dobry w programowaniu. Aczkolwiek juz rozmowe na
temat wiedzy kandydata powinien przeprowadzac dyrektor projektu, czy tez
dzialu, ktory ma pojecie na temat, o jakim bedzie sie rozmawiac.

Natomiast nie zapedzajmy sie daleko. Mowilismy tu o sprawdzeniu
poprawnosci pisowni, do czego nie trzeba miec sporych zdolnosci.

> Uwazam ze Polacy uwazaja
> sie za madrzejszych a wogole nimi nie sa i gnojenie innych to juz u nas
> norma.

Taki narod - nic z tym nie zrobisz. Kazdy tutaj jest specjalista od
informatyki, prawa i medycyny. I kazdy zna sie na tym najlepiej :-)

A co do mentalnosci - to tego w Polsce nie zmienisz. Musialbys poczekac
na wymarcie kilku pokolen. Lepiej juz stad wyjechac do miejsca, gdzie
ludzie maja normalne podejscie do zycia.