-
Path: news-archive.icm.edu.pl!agh.edu.pl!news.agh.edu.pl!news.onet.pl!newsfeed.tpinte
rnet.pl!atlantis.news.tpi.pl!news.tpi.pl!not-for-mail
From: "Kaczmar" <k...@g...pl>
Newsgroups: pl.praca.dyskusje
Subject: Re: Za dobry...
Date: Sun, 13 Apr 2003 11:43:28 +0000 (UTC)
Organization: tp.internet - http://www.tpi.pl/
Lines: 27
Message-ID: <01c301b2$08b51f00$0100a8c0@default>
References: <b79si7$qhd$1@news.telbank.pl>
NNTP-Posting-Host: pa151.kargowa.sdi.tpnet.pl
X-Trace: nemesis.news.tpi.pl 1050234208 23146 217.97.39.151 (13 Apr 2003 11:43:28
GMT)
X-Complaints-To: u...@t...pl
NNTP-Posting-Date: Sun, 13 Apr 2003 11:43:28 +0000 (UTC)
X-Newsreader: Microsoft Internet News 4.70.1155
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:77024
[ ukryj nagłówki ]Tak miałem taki przypadek, na stanowisko inpektora jakości w Rockwoolu w
Cigacicach.
Rozmowa szła w miarę gładko, potem zeszliśmy na temat obsługi komputera -
jak zaczełem wymieniać swoje kwalifikacje na ten temat to gośc stwierdził
mi iż uważa iż taka praca nię będzie mnie satysfakcjonować. Paranoja.
--
Maciej KACZMAREK
gg:2475019
tel:+48504916726
mailto:k...@N...pl
http://www.maciejkaczmarek.prv.pl
motto <m...@o...pl> napisał(a) w artykule
<b79si7$qhd$1@news.telbank.pl>...
> Czy powodem nie przyjęcia kogoś na dane stanowisko może być powód taki,
że
> kandydat jest "za dobry"??? Wydaje mi się to absurdalne, aczkolwiek
> spotkałem się z kilkoma takimi opiniami.
>
> --
> motto
> icq: 238159966
>
>
>
Następne wpisy z tego wątku
- 14.04.03 07:22 Rafal
- 14.04.03 07:04 KrzysztofM
- 14.04.03 11:36 piotrr
- 14.04.03 11:55 piotrr
- 14.04.03 12:52 TMK
- 14.04.03 13:52 Tomasz Nowicki
- 14.04.03 14:24 Rafal
- 14.04.03 14:42 piotrr
- 14.04.03 23:09 motto
- 14.04.03 23:16 motto
- 15.04.03 01:16 Nina M. Miller
- 15.04.03 07:46 Rafal
- 16.04.03 10:40 Maciejewski Krzysztof
- 16.04.03 12:32 Leszek Wilczek
- 16.04.03 22:39 Dariusz Jaworski
Najnowsze wątki z tej grupy
- Wyjaśnienie patologii opisanej w art. pt. "Przeciw bezkarności biznesu"
- Agora zwalnia grupowo, mimo że w firmie pojawiły się zyski, czyli załoga zapracowała na siebie
- Walka Lewicy o B2B na etat
- Najbogatsi ludzie na świecie są jeszcze bogatsi. Bezprecedensowa skala zysków
- Awantura w PiS o Jacka Kurskiego. "Nierób zarabia krocie"
- Dokerzy z Gdańska walczą
- "[...] w pierwszej połowie roku 2025 przedsiębiorstwa zgłosiły zamiary zwolnień grupowych obejmujących 80 tys. pracowników."
- "[...] trzy związki zawodowe działające w koncernie Ringier Axel Springer Polska domagają się od firmy podwyżek płac."
- "sieć handlowa Kaufland przegrała w Polsce kolejny proces z działaczami związkowymi"
- Panuje się 181 159,42 zł./mies. na posła w 2026r.
- W czerwcu il. ofert pracy w PUP spadała o 50%, a rok do roku spadła o 66,6%
- Next.Gazeta informuje, że od 2029 roku (lub 2030 roku) cyfrowe euro stanie się prawnym środkiem płatniczym w całej UE
- Drastycznie rośnie import stali - w hucie w Dąbrowie Górniczej zostanie wygaszony wielki piec
- Teoria Organizacji w Ujęciu Totaliztycznym - NOWA MONOGRAFIA
- "w państwie bez stosów" poszukującego pracy wsadzają do psychiatryka za "niewygodne pytania"
Najnowsze wątki
- 2026-01-29 Warszawa => Mid/Senior IT Recruiter <=
- 2026-01-29 Warszawa => Senior Java Developer <=
- 2026-01-29 Warszawa => IT Recruiter <=
- 2026-01-28 Białystok => Solution Architect (Workday) - Legal Systems <=
- 2026-01-28 Białystok => Preseles Inżynier (background baz danych) <=
- 2026-01-28 Wrocław => Konsultant wdrożeniowy ERP <=
- 2026-01-28 Łódź => Microsoft Engineer <=
- 2026-01-28 Białystok => Tester manualny <=
- 2026-01-27 Warszawa => APM/Observability Engineer (Presales Engineer) <=
- 2026-01-26 Toruń => Preseles Inżynier (background baz danych) <=
- 2026-01-26 Białystok => Senior Frontend Developer React <=
- 2026-01-26 Warszawa => Consultant Microsoft Dynamics 365 Finance (F&O) <=
- 2026-01-23 Warszawa => Software Development Team Leader (C#/.Net) <=
- 2026-01-23 Toruń => Sales Engineer (Database background) <=
- 2026-01-23 Toruń => Preseles Inżynier (background baz danych) <=




Jak kupić pierwsze mieszkanie? Eksperci podpowiadają