-
Data: 2007-05-09 09:16:06
Temat: Re: Skanowanie odciskow palcow w firmie
Od: Tomek <a...@s...w.stopce.pl> szukaj wiadomości tego autora
[ pokaż wszystkie nagłówki ]Phyt0n napisał(a):
> Herakles wrote a message concerning to following matters on 2007-05-09
> 07:35:
>>> no i teraz moje pytania - czy pracodawca moze mnie zmusic do przekazania
>>> mu moich odciskow palcow pod rygorem braku wyplaty?
>>
>> Tak to czytam i nie mogę uwierzyć, co Ci zależy na jakimś odcisku, kurka
>> wodna, jakiś poszukiwany jesteś czy co? Jak Ci pracodawca nie
>> odpowiada to
>> zmień pracę!
>
> nie chodzi mi o to, ze sie temu nie poddam, bo i tak sie pewnie poddam,
> tylko tekst w stylu, ze wymagane jest podpisanie dobrowolnego
> oswiadczenia na przekazanie swoich odciskow palcow pod rygorem braku
> danych do naliczania wyplaty jest dla mnie taki troche dziwny -
> szczegolnie chodzi mi o "dobrowolne oswiadczenie". jak dobrowolne to nie
> ma rygoru, prawda?
Osobiście też nie wiem po co ten szum o odciski - dla mnie takie
rozwiązanie osobiście byłoby nawet wygodne.
Według mnie, oznacza to tylko tyle, że szefowie nie przeczytali jakiejś
dobrej książki o zarządzaniu personelem ;) Zamiast straszyć personel
konsekwencjami, powinni napisać, że z "troski o wygodę pracowników i
bezpieczeństwo..." :-)
A założę się, że dobrowolnego oświadczenia wymagają, bo prawnicy chcą
mieć dupochron na wypadek jakiejś kontroli.
Nie znam zasady działania takich systemów biometrycznych, ale miałem
trochę do czynienia z przetwarzaniem obrazów i według mnie
jest bardzo prawdopodobne, że w bazie nie przechowuje się konkretnych
obrazów, lecz jakieś cechy charakterystyczne otrzymane ze skanu wzorca.
--
Tomek malpa japko kropka info.
Następne wpisy z tego wątku
- 09.05.07 09:30 Miroo
- 09.05.07 11:08 Ziemek Borowski
- 09.05.07 12:11 entroper
- 09.05.07 17:42 Mariusz Lotko
- 09.05.07 17:45 Mariusz Lotko
- 09.05.07 19:51 Jotte
- 10.05.07 15:42 Phyt0n
- 10.05.07 17:47 leszek
- 10.05.07 18:12 Any User
- 10.05.07 18:19 leszek
- 12.05.07 00:05 dl
- 16.05.07 09:29 Miroo
Najnowsze wątki z tej grupy
- M$ kroczy tradycyjną ścieżką amerykańskich korpo wytyczoną przez IBM i Dehomag w latach 30. XXw. w III Rzeszy
- Ponad 300 pracowników Aquinos Bedding Poland w Łodzi nie otrzymało dotychczas pensji za kwiecień
- Trzy największe polskie centrale związkowe domagają się znacznych podwyżek w budżetówce i wzrostu płacy minimalnej.
- Perfidne ataki krakerów z KRLD na skrypciarzy JS i Pajton
- Francja: "Za mało pracujemy, za dużo wydajemy" - a pierwsi chcieli pracować 4/7 !!!
- Pedalskie ogłoszenia na rządowej s. WWW oferty.praca.gov.pl:443
- Nauka i Praca Programisty C++ w III Rzeczy (pospolitej)
- Ile powinien trwać tydzień pracy?
- Jakie znacie działające serwery grup dyskusyjnych?
- is it live this group at news.icm.edu.pl
- praca 12/24
- 5 minut przerwy przy komputerze
- raczej już nigdy nie będę pracował w Polsce
- Stanowiska sztucznie tworzone
- Re: SOLUTIONS MANUAL: Optical Properties of Solids 2nd Ed by Mark Fox
Najnowsze wątki
- 2025-05-30 Wrocław => Controlling systems Consultant <=
- 2025-05-30 Żerniki => Dyspozytor Międzynarodowy <=
- 2025-05-29 Warszawa => ASP.NET Developer <=
- 2025-05-29 Warszawa => Senior Account Manager <=
- 2025-05-29 Lublin => Delphi Programmer <=
- 2025-05-28 Gdańsk => Programista Mainframe (z/OS, Assembler) <=
- 2025-05-28 Białystok => Team Lead Data Engineer (obszar Snowflake) <=
- 2025-05-28 Warszawa => Programista Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations (D
- 2025-05-28 Ryga => Konsultant Wdrożeniowy Comarch XL/Optima (Księgowość i Kad
- 2025-05-28 Warszawa => MLOps Engineer <=
- 2025-05-28 Warszawa => Specjalista rekrutacji IT <=
- 2025-05-28 Żerniki => Dyspozytor Międzynarodowy <=
- 2025-05-28 Szczecin => Key Account Manager IT <=
- 2025-05-28 Warszawa => NMS System Administrator <=
- 2025-05-28 Warszawa => Java Full Stack Developer (Angular2+) <=