-
Awans zawodowy - od kolegi do szefa
... i poglądów pozwoli również na lepsze poznanie przełożonego i oszacowanie, na jaki zakres wsparcia z jego strony można liczyć. Nowe otwarcie wobec zespołu Wiedza o ... przełożonego oraz pełnego zaufania do niego, a także poprzez umieszczenie stosownej informacji w newsletterze. Wszelkie formy podniesienia rangi osoby i stanowiska znacznie ułatwią ...
-
Zarobki w Polsce: trendy 2015
... to, że zakres ich odpowiedzialności rośnie, co znajduje odzwierciedlenie we wzroście znaczenia sektora finansów i księgowości w nowoczesnych przedsiębiorstwach. Rośnie znaczenie stanowisk business inteligence oraz data mining – coraz więcej firm wykorzystuje specjalne bazy, systemy informatyczne, systemy CRM do generowania informacji potrzebnych ...
-
3 kroki w negocjacji wynagrodzenia
... wynagrodzenie. Jednak są to dużo większe firmy. My gwarantujemy, iż Pana/-i zakres obowiązków będzie miał realny wpływ na działanie firmy”. Natomiast przykładem ... na wybranym stanowisku Dobre negocjacje polegają na wymianie pomysłów, możliwych rozwiązań i informacji. Oferty i kontroferty są typowymi krokami na drodze ku osiągnięciu porozumienia. Gdy ...
-
Praca w korporacji: kilka zasad jak przetrwać
... , jak długo każda osoba pracuje w organizacji i jakie stanowisko zajmuje oraz jaki jest zakres jej obowiązków. Zadawaj pytania subtelnie, aby nie wyjść na osobę ... wciągnąć w biurowe plotki. Nie dopytuj o konflikty w dziale i nie szukaj sensacyjnych informacji o innych – przestrzega Małgorzata Majewska, ekspert portalu monsterpolska.pl. Planuj każdy ...
-
Kariera zawodowa: zaryzykuj, a osiągniesz sukces
... , powinno być jednak Twoim priorytetem. Zmniejsz ryzyko zbierając jak najwięcej informacji na temat stanowiska, na które chciałbyś aplikować, jeszcze zanim podejmiesz ... obecnej pracy, warto spróbować. Mówienie „nie” dodatkowym obowiązkom Jeżeli szef zwiększa zakres Twojej odpowiedzialności wraz z nowym projektem czy awansem, musisz dokładnie wiedzieć ...
-
7 kroków do zdobycia pracy marzeń
... okazać się to naszą przewagą wśród innych kandydatów. Szczegółowo opisz zakres obowiązków Pamiętajmy, że pracodawca szuka u kandydatów konkretnych umiejętności i osiągnięć ... tylu klientów w ciągu jakiegoś okresu. Pamiętajmy jednak, aby przy tym nie zdradzać informacji poufnych, takich jak np. konkretne wartości finansowe. Zbuduj wiarygodność ...
-
Wysokość wynagrodzenia: czy nie zarabiasz za mało?
... na rynku W każdej firmie zadania są inaczej rozdzielane, a stanowiska często nazywane w inny sposób. Poszukajmy informacji w Internecie na temat poziomu płac na podobnych stanowiskach w branży. Możesz sprawdzić zakres obowiązków na obejmowanym przez Ciebie stanowisku i porównać z tym co robisz na co dzień. Tego typu ...
-
Czym jest benchmarking wynagrodzeń?
... ze strategią przedsiębiorstwa, brać pod uwagę wkład osób nagradzanych (zakres pracy, jej efekty, kompetencje pracownika) i uwzględniać realia rynku. Celem ... linki: Sprawdź średnie zarobki na wybranym stanowisku Gdzie szukać informacji? Obecnie obserwujemy coraz większą profesjonalizację w analityce wynagrodzeń. Wzrasta liczba opracowań, raportów ...
-
7 elementów oferty pracy, które możesz negocjować
... wersji podstawowej do rozbudowanej dla całej rodziny. Samochód służbowy i zakres jego wykorzystywania w celach prywatnych. Dofinansowanie studiów podyplomowych, kursów, szkoleń. ... prowadzi nas przez proces rekrutacyjny, bez wątpienia wesprze nas w zdobyciu informacji o ofercie benefitów w nowym miejscu pracy. Może także przyjąć rolę mediatora między ...
-
Jak dobrze wypaść na rozmowie kwalifikacyjnej?
... i zmotywowaną, musi wiedzieć o firmie jak najwięcej. Czas istnienia przedsiębiorstwa na rynku, zakres działalności, oferowane produkty czy świadczone usługi to tylko niektóre z kwestii, o ... – komentuje Jakub Dysarz, Młodszy Kierownik Projektu w LeasingTeam. Wysiłek włożony w zebranie informacji na temat danego pracodawcy na pewno się opłaci. Kandydat ...
-
5 pytań rekrutacyjnych, na które warto się przygotować
... tym celu, jeszcze przed spotkaniem, należy zgromadzić jak najwięcej informacji o firmie, poznać zakres jej usług lub oferowanych produktów. Kandydatowi, który zna firmę ... kwoty, którą kandydat będzie mógł zaproponować pracodawcy. W przekazaniu rekruterowi informacji o oczekiwaniach finansowych może pomóc przygotowanie tzw. widełek oczekiwanego ...
-
Media społecznościowe w służbie budowania marki osobistej
... . STWÓRZMY COŚ #ELITARNEGO Mimo iż Internet oferuje powszechny i natychmiastowy dostęp do informacji, nikt nie powiedział, że każdy może mieć nieograniczony dostęp do wiedzy, ... personal branding” generują listę artykułów wraz z linkami, które w ostatnim czasie (możemy wybrać zakres dat) pojawiły się w internecie. A TAK POZA TYM… Bądźmy sobą. Nie ...
-
Nielegalne pytania na rozmowie kwalifikacyjnej
... rekrutacji mówi dr Katarzyna Antolak-Szymanski ze Szkoły Prawa Uniwersytetu SWPS. Zakres danych osobowych oraz katalog pytań, które mogą być zadawane kandydatom, są ... rekrutacji i nie wywiązuje się ze swojego ustawowego obowiązku. Prośby o podanie informacji o stanie cywilnym, rodzinnym, poglądach, mogą w konsekwencji powodować dyskryminację ...
-
Jak przygotować się do rozmowy rekrutacyjnej po angielsku?
... obowiązków na poszczególnych stanowiskach pomoże odświeżyć branżowe słownictwo lub poszerzyć jego zakres. Dokumenty aplikacyjne po angielsku to pewnego rodzaju gotowa lista słówek i ... 2-3 proste pytania przez telefon, już podczas wstępnej rozmowy z rekruterem. Im więcej informacji uda nam się zdobyć na początku, tym łatwiej będzie nam się przygotować ...
-
Hays: jak budować karierę zawodową po pandemii?
... i eksperci z wieloletnim doświadczeniem będą dążyć do zdobycia nowych kwalifikacji, które poszerzą zakres dostępnych dla nich ról. Zmiana profesji lub posiadanie kilku ... znalazły odzwierciedlenie w działaniach podejmowanych w sytuacji kryzysowej. Kandydaci będą szukać informacji na temat tego, czy firma angażowała się w akcje pomocowe, postępowała ...
-
Najbardziej poszukiwani specjaliści IT z 5-cyfrowymi podwyżkami
... IT Services. Liczba ofert, jakie otrzymują specjaliści, jest skorelowana z liczbą informacji zawartych w profilu kandydata oraz dopasowaniem do wymagań znajdujących się w ... z tym specjaliści z tych obszarów otrzymują zdecydowanie mniej ofert pracy. Zakres umiejętności najbardziej poszukiwanych programistów: Java Developer/ Senior Java Developer - ...
-
Praca sezonowa studenta na wakacjach - jakie umowy, kiedy trzeba płacić składki ZUS?
... umowy oraz gdzie szukać informacji i pomocy w sprawach ubezpieczeń społecznych. Najpopularniejsze ... informacji i pomocy? Konto PUE ZUS/eZUS. Infolinia ZUS. Biura karier na uczelniach. Wakacyjna praca to nie tylko szansa na zarobek, ale również okazja do zdobycia doświadczenia zawodowego. Warto jednak pamiętać, że wybór rodzaju umowy wpływa na zakres ...
-
Organizacje non profit - wynagrodzenia
... nieposiadające osobowości prawnej utworzone na podstawie przepisów ustaw, w tym fundacje i stowarzyszenia...”. Zakres tej definicji jest bardzo szeroki i poza wspomnianymi w niej ... najbardziej efektywnego poziomu tych świadczeń powinno się korzystać z informacji zawartych np. w ankietach dotyczących wynagrodzeń w podobnych organizacjach. ...
-
Dobrze płatna praca istnieje, brakuje odpowiednich kandydatów
... i polscy menedżerowie. Rosnący zakres obowiązków i różnorodność kompetencji asystentek sprawia, że stanowiska te cieszą się coraz większym prestiżem. Asystentka menedżera wyższego szczebla jest dzisiaj jego doradcą i ważnym wsparciem biznesowym, bierze udział w spotkaniach służbowych i kontroluje przepływ informacji. Niestety pomimo że zarówno ...
-
Jak zbudować system wynagradzania w start-upach?
... niektóre z nich będą zawierały informacje o oferowanym przedziale wynagrodzenia. Przy okazji zobaczysz też zakres obowiązków oraz co pracownikom oferują inne firmy. Skorzystaj z baz danych o płacach. Z ... łatwiej zaakceptują nowy sposób wynagradzania. Więcej praktycznych informacji znajdziesz w książce: „Jak wynagradzać pracowników w start upach i ...