-
Atmosfera w pracy: jak radzić sobie z trudnym szefem?
... cechy charakteru, wartości, oczekiwania, plany, sposób działania... Wymieniać można długo. Marzeniem jest sytuacja, gdy szef i współpracownicy podzielają mniej więcej twoje spojrzenie na świat, a każdy dzień w firmie jest idealny pod ... można się z niej wycofać, zmieniając pracę. Artykuł powstał na podstawie książki Agnieszki Wróbel pt. „Trudny szef – ...
-
Negocjowanie wynagrodzenia: jak być skutecznym?
... o wynagrodzeniu, to dla tych osób trudny orzech do zgryzienia. Co czwarty (24%) uważa rozmowę o pieniądzach za krępującą – szef może odmówić i sytuacja staje się nieciekawa. ... jego buty i starając się popatrzeć na niego tak, jak popatrzy na nie Twój szef. Przytaczaj liczby (wzrost sprzedaży, zakończonych zadań itd.). 5.Nie wykorzystuj argumentów ...
-
Czy jest przestrzeń na podwyżki wynagrodzenia?
... na jakich przyznaje się podwyżki wynagrodzenia i premie w firmach są jasne dla zatrudnionych? Trudny temat podwyżek wśród Polaków Duża część funkcjonujących na rynku pracy ... dlatego, kobiety rzadziej prowadzą rozmowy o podwyżce – ponieważ boją się, że szef podważy ich kompetencje. Lęk przed porażką odczuwa większa część ankietowanych kobiet, ...
-
Relacje w pracy. Jesteś szakalem czy żyrafą?
... podwładnych rozwoju umiejętności i dobrze wykonywanej pracy. A przecież można inaczej… Czytaj także: - Szef i pracownik jak rodzic i dziecko - Poradnik szefa: 5 zdań, których lepiej nie używać Co na to żyrafa? W analogicznej do powyższej sytuacji szef posługujący się językiem żyrafy powiedziałby na przykład: „Naprawa, której dokonałeś ...
-
Powrót z urlopu do pracy
... z nas dość trudny. Jeżeli jednak dobrze się do tego przygotujesz, możesz uniknąć stresu, przygnębienia czy znużenia. ... mailowej i nagraj informację głosową w telefonie o swoim urlopie oraz możliwości kontaktu z osobą zastępującą. Dzięki temu szef nie będzie przerywał telefonami Twojego wypoczynku, a Ty dodatkowo zyskasz opinię osoby odpowiedzialnej. ...
-
Rozmowa kwalifikacyjna - co mówić, by zostać usłyszanym?
... znajdowanie nowej pracy, szczególnie, gdy się poprzedniej już nie ma. Brak pracy bywa trudny, zarówno ekonomicznie, jak i mentalnie - wiele osób czuje się mniej pewnie będąc ... Przygotuj się, przemyśl odpowiedzi. Mów o sobie jak najwięcej – to jest najważniejsze dla rekrutera, nie szef, nie koledzy, tylko to czego przy okazji dowie się na twój ...
-
9 pytań, których nie chcesz usłyszeć, a usłyszysz podczas rekrutacji
... pracy - Szablony CV - List motywacyjny - szablony 9. Dlaczego odszedłeś z poprzedniej pracy? "Bo mój szef był był bardzo trudny we współpracy i stwarzał w firmie nieprzyjemną atmosferę". Być może to ... twojej kariery i zadań różniła się od tego, jak widział ją twój szef. Być może nie dawał ci ambitnych zadań i nie powierzał za nie odpowiedzialności ...
-
Outplacement menedżerski
... kwalifikacjach i doświadczeniach menedżerskich jest łatwiej na rynku pracy. To mit – rynek pracy menedżera jest równie trudny jak rynek ofert pracowników o niskich kwalifikacjach. Przede wszystkim, trzeba wziąć pod uwagę, że ... który potrafi ułatwić skuteczniejszy finał okresu zmiany kariery. Paweł Gniazdowski, ekspert zarządzania karierą, szef ...
-
Jak negocjować podwyżkę wynagrodzenia w czasie i po pandemii?
W czasie, kiedy większość firm zmaga się z problemami wywołanymi przez pandemię, negocjacje płacowe mogą się wydawać nieracjonalne. Warto jednak pamiętać, że zaistniała sytuacja ukazała nowe możliwości dla pracowników. Jeśli Twoja praca pomaga pracodawcy w ograniczaniu kosztów, zwiększaniu przychodów czy podnoszeniu satysfakcji klientów w tych ...