-
Dress code w pracy
... 1 kodeksu pracy. Zgodnie z tym przepisem, należy ją nosić kiedy istnieje ryzyko, że ubiór oraz obuwie pracownika mogą ulec zniszczeniu, bądź gdy ich noszenie ... SN 25 stycznia 2005 r. (I PK 153/04) potwierdził, że pracownika za brak stroju korporacyjnego, można zwolnić dyscyplinarnie, tylko wówczas, gdy swoim zachowaniem zagraża interesom pracodawcy ...
-
Wolny strzelec: czy taka praca jest dla Ciebie?
... pracownika, jak i pracodawcy. Jako wolny strzelec, możesz zostać zwolniona zasadniczo z dnia na dzień, kiedy klient nagle wycofa się z projektu. Jeśli firma chce ciąć koszty, najłatwiej jest zwolnić ... znikąd – musisz pokazać się światu, wypracować reputację osoby, na którą można liczyć i która wykona zlecone zadanie na wysokim poziomie. Zarządzanie ...
-
Gdy szef nam zleca załatwianie swoich prywatnych spraw
... . Dla niektórych szefów normalnie jest, że pracownikowi można zlecić tego typu zadania. W przypadku ... mu dużo szczegółowych pytań dotyczących tego zadania. Kiedy będzie musiał wszystko wyjaśnić i dokładnie wytłumaczyć, być ... nieposłuszeństwo, narażające pracownika na nieprzyjemności. Oczywiście szef nie może zwolnić swojego podwładnego z powodu ...
-
Jak rozpoznać i pokonać wypalenie zawodowe
... powie, że wypalenie zawodowe pracownika było dla niego zaskoczeniem – podkreśla ... z dystansem. Obniżona ocena własnych dokonań i brak skuteczności. Kiedy pracownik zaczyna tracić wiarę w ... wezwanie do tego, aby zwolnić tempo. Jeśli możliwy ... ciekawe spędzanie czasu poza pracą. W takim momencie można w końcu na spokojnie przewartościować sprawy zawodowe ...