W wiadomości news:154q5g0a29uml.dlg@piki.fixed zly
<b...@N...fm> pisze:

>> sprawa jest prosta - skoro nadgodziny to dodatkowa kasa.
> Niekoniecznie
Koniecznie.
Chyba, że ktoś jest gówniany i o swoje nie umie zadbać.

>> czyli to jest zgoda pracodawcy.
> Jego polecenie. Oprócz tego ma pewne obowiązki.
Otóz to.

>> a także dłuższe przebywanie w pracy - a to już zgoda
>> pracownika.
> który formalnie ma niewiele do gadania.
Nic nie ma do gadania, jeśli spełnione zostały wymogi prawa pracy (w tym
regulaminu pracy).
Ale zachorować zawsze można nagle...

>> a że ktoś chce to formalizowac to zupełnie inna sprawa. Mnie do pracy w
>> nadgodzinach nikt nie zmusi
> NO to fakt. Pracować w sumie nie trzeba. Za odmowę możesz wylecieć z
> roboty
Niekoniecznie. Może on jest w ciąży?

--
Jotte