-
Data: 2007-01-03 22:07:21
Temat: Re: Podwyżki w firmie
Od: "Jotte" <t...@w...spam.wypad.polska> szukaj wiadomości tego autora
[ pokaż wszystkie nagłówki ]W wiadomości news:t77op21e5jqqsai9mmd9ohk8ectlpddbo3@4ax.com Kaizen
<x...@c...sz> pisze:
>>Toteż zwiększenie/zmiana zakresu obowiązków (piszesz o przybywaniu
>>obowiązków) wymaga dokonania wypowiedzenia zmieniającego, którego
> pracownik zaakceptować nie musi.
> Napisz, że żartujesz.
Napisz, że zadałeś sobie drobny trud i przeczytałeś linki które podałem.
> Od kiedy zakres obowiązków jest w umowie?
Jak wyżej, ale się poświęcę i wkleję Ci, leniwcze:
<cit>
Ze względów dowodowych warto jednak sporządzić zakres obowiązków na piśmie.
Może to być załącznik do umowy o pracę bądź odrębny dokument. Zakres
obowiązków może być określony w umowie o pracę, gdyż poza obligatoryjnymi
składnikami umowy o pracę, określonymi w art. 29 par. 1 k.p., może ona
zawierać postanowienia fakultatywne, w tym zakres obowiązków pracownika.
</cit>
> Dziesiątki razy zmieniał mi się i NIGDY (w wielu firmach) nie wymagało
> aneksu ani wypowiedzenia UoP.
No to jeszcze raz (ależ ja jestem wyrozumiały!):
<cit>
Jeżeli zmiana zakresu czynności nie wykracza poza ustalony w umowie rodzaj
pracy, nie jest potrzebne wprowadzenie jej w drodze wypowiedzenia czy
porozumienia zmieniającego. Nowy opis czynności (czy jego zmiana) w
omawianej sytuacji jedynie precyzuje zakres i sposób wykonywania pracy,
stanowi uściślenie i doprecyzowanie wiążących umów o pracę, nie zmienia
natomiast niczego w warunkach pracy i płacy i dlatego nie wymaga
wprowadzenia w drodze porozumienia czy wypowiedzenia zmieniającego.
(...)
Natomiast inaczej pracodawca powinien postąpić, w sytuacji gdy zmiana
zakresu czynności wykracza poza rodzaj pracy. Wówczas oprócz ustalenia
nowego zakresu czynności należy zmienić umowę o pracę w drodze porozumienia
albo wypowiedzenia zmieniającego
</cit>
--
Pozdrawiam
Jotte
Następne wpisy z tego wątku
- 03.01.07 22:27 Jakub Lisowski
- 05.01.07 19:55 Jotte
- 05.01.07 21:15 Jakub Lisowski
- 05.01.07 21:33 Jotte
- 05.01.07 23:11 Jakub Lisowski
- 05.01.07 23:12 szomiz
- 05.01.07 23:15 Jakub Lisowski
- 05.01.07 23:54 Kira
- 06.01.07 00:15 Jotte
- 06.01.07 07:40 Krzysztof 'kw1618' z Warszawy
- 06.01.07 09:01 Jakub Lisowski
- 06.01.07 09:03 Jakub Lisowski
- 06.01.07 09:32 Nixe
- 06.01.07 11:48 Immona
- 06.01.07 14:54 Jotte
Najnowsze wątki z tej grupy
- is it live this group at news.icm.edu.pl
- praca 12/24
- 5 minut przerwy przy komputerze
- raczej już nigdy nie będę pracował w Polsce
- Stanowiska sztucznie tworzone
- Re: SOLUTIONS MANUAL: Optical Properties of Solids 2nd Ed by Mark Fox
- zapłata
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Jawność zarobków wszystkich
- rozmówki przy wódeczce...
- herbatka...
- Re: POSZUKUJĘ NIEWIELKIEJ POŻYCZKI
- Uploads - What is wrong with Easynews
- Zarobki w dolarach, a VAT, podatek i fakturowanie
Najnowsze wątki
- 2024-05-22 Warszawa => Senior Software Engineer PHP (BillPro) Kontraktor <=
- 2024-05-22 Rudno => Senior DevOps Engineer <=
- 2024-05-22 Marki => ERP Implementer <=
- 2024-05-22 Warszawa => Starszy inżynier oprogramowania (Rust) <=
- 2024-05-22 Katowica => Specjalista ds. rozliczeń frachtu <=
- 2024-05-22 Katowice => Freight Billing Analyst <=
- 2024-05-21 Gdańsk => Technical Lead ( (Java Background)) <=
- 2024-05-21 Warszawa => Business Systems Sales Representative <=
- 2024-05-21 Białystok => Wdrożeniowiec ERP <=
- 2024-05-21 Kraków => Java Developer <=
- 2024-05-21 Kraków => Senior PHP Developer (Symfony) <=
- 2024-05-21 Kraków => Mid/Senior QA Engineer <=
- 2024-05-21 Kraków => SAP WM Consultant / Execution <=
- 2024-05-21 Warszawa => Expert Recruiter 360 stopni <=
- 2024-05-20 Opole => Consultant/Implementer Comarch ERP XL <=