eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaGrupypl.praca.dyskusjeByć po drugiej stronie ;-)Re: Być po drugiej stronie ;-)
  • Path: news-archive.icm.edu.pl!newsfeed.gazeta.pl!news.internetia.pl!newsfeed.tpintern
    et.pl!atlantis.news.tpi.pl!news.tpi.pl!not-for-mail
    From: adasiek <p...@p...wp.pl>
    Newsgroups: pl.praca.dyskusje
    Subject: Re: Być po drugiej stronie ;-)
    Date: Sun, 18 Dec 2005 21:17:28 +0000 (UTC)
    Organization: Telekomunikacja - nigdy!
    Lines: 27
    Message-ID: <X...@1...0.0.1>
    References: <do3pi9$164$1@news.onet.pl> <do40bi$mqp$1@news.onet.pl>
    <do4abd$p5h$1@news.onet.pl>
    NNTP-Posting-Host: pk154.poznan.sdi.tpnet.pl
    X-Trace: atlantis.news.tpi.pl 1134940648 25227 217.96.164.154 (18 Dec 2005 21:17:28
    GMT)
    X-Complaints-To: u...@t...pl
    NNTP-Posting-Date: Sun, 18 Dec 2005 21:17:28 +0000 (UTC)
    User-Agent: Xnews/5.04.25 Hamster/2.0.0.1
    Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:171176
    [ ukryj nagłówki ]

    "Plissken" <p...@p...wytnij.onet.pl> wrote in
    news:do4abd$p5h$1@news.onet.pl:

    >>
    >> To moze sie podzielisz informacjami jakie bledy popelniali.
    >> Jarod
    >
    > Patrzenie w okno, nie przywitanie się, opowiadanie głupot tj.
    [...]

    byles na jakims kursie, ktory przyblizylby Ci aspekty procesow
    rekrutacyjnych?; jezeli nie, to skad wiesz Kolego, ze np. 90% ludzi
    "bez przygotowania rekrutacyjnego" nie odczytuje mylnie sygnalu
    "patrze przez okno" w wykonaniu kandydata?? moze akurat dobry
    rekruter powinien w ogole nie zwracac uwagi np. na to zachowanie;

    ogolnie zmierzam do tego, ze wyleciales tutaj z tekstem "bylem
    po drugiej stronie" - opisales nam jakies swoje przemyslenia, ktore
    _byc_ _moze_ sa zupelnie bezwartosciowe, bo _byc_ _moze_ wchodzisz
    tutaj w kompetencje osob z przygotowaniem psychologicznym do
    procesow rekrutacji; moze jednak jako "specjalista branzowy" w
    tej komisji rekrutacyjnej powinienes przekazac uwagi zwiazane ze
    swoja branza, a kwestie oceny niemerytorycznej kandydatow powinienes
    zostawic ludziom, ktorzy sie na tym po prostu znaja;

    pzdrv;
    adas;

Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj


Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1