obserwuj ofertę

codzienny kontakt z pracownikami wykonującymi pracę tymczasową, koordynowanie procesu wdrożenia i adaptacji nowych osób, analiza obecności, rotacji oraz realizacji ustalonych planów, reprezentowanie partnera personalnego na terenie zakład...

obserwuj ofertę

Zakres obowiązków: prowadzenie procesów rekrutacyjnych end-to-end, aktywne pozyskiwanie kandydatów (direct search, social media), współpraca z dyrektorami szkół i kadrą zarządzającą, udział w budowaniu i rozwoju zespołów, dbanie o jak...

obserwuj ofertę

Co oferujemy?  Wynagrodzenie podstawowe + premie bez górnej granicy kwotowej: podstawa 5 000 – 7 000 zł brutto (w zależności od doświadczenia) atrakcyjne, nielimitowane premie uzależnione od wyników Realny wpływ na rozwój firmy –...

obserwuj ofertę

Opis stanowiska Samodzielne prowadzenie pełnych procesów rekrutacyjnych (end-to-end). Aktywne docieranie do kandydatów metodą Direct Search i poprzez social media. Wsparcie dyrektorów szkół w doborze kadr i budowaniu efektywnych zespoł...

obserwuj ofertę

codzienna obsługa pracowników tymczasowych i kontakt z liderami zmian koordynacja wdrożeń nowych pracowników tymczasowych: wprowadzenie, przekazanie zasad, kontrola odbycia BHP i badań monitorowanie frekwencji, rotacji i realizacji zamówień r...

obserwuj ofertę

Twoje zadania: bezpośrednia opieka nad grupą pracowników tymczasowych, organizowanie procesu rozpoczęcia pracy i nadzór nad formalnościami, monitorowanie obecności oraz rotacji zespołu, stała współpraca z kadrą operacyjną zakładu, akt...

obserwuj ofertę

bieżąca obsługa pracowników tymczasowych oraz współpraca z liderami zmian, organizacja wdrożeń nowych osób, w tym nadzór nad szkoleniami i badaniami, kontrola frekwencji, rotacji oraz realizacji zapotrzebowania personalnego, pełnienie rol...