Witam
Czy zasilek chorobowy po zakonczeniu umowy o prace na czas okreslony (6
miesiecy, pelny etat, minimalne wynagrodzenie) wlicza sie do 365 dni
uprawniających do otrzymania zasilku dla bezrobotnych?
Dziekuje za odpowiedzi.
Pozdrawiam
Anna

do góry

Użytkownik "Anna" <a...@o...pl> napisał w wiadomości
news:euk137$793$1@atlantis.news.tpi.pl...
> Witam
> Czy zasilek chorobowy po zakonczeniu umowy o prace na czas okreslony
(6
> miesiecy, pelny etat, minimalne wynagrodzenie) wlicza sie do 365 dni
> uprawniających do otrzymania zasilku dla bezrobotnych?

Tak, wlicza się.
Nie pytaj już więcej o to samo, poczytaj ustawę z dnia 20 kwietnia
2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. Nr
99 z 2004 r., poz. 1001 z późn. zmianami) - art. 71 ust. 2 pkt 1.

Pozdr

--
wa

do góry