W wiadomości news:g0m0ic$f87$2@inews.gazeta.pl Maverick
<k...@g...pl> pisze:

>> 1. Pracuję jeszcze w jednostce organizacyjnej samorządu terytorialnego
>> do 19 maja br (tak uzgodniłem z szefostwem). Od 20 maja przechodzę do
>> innej firmy. W tzw. międzyczasie pojawiły się podwyżki dla wszystkich
>> pracowników. Wszyscy otrzymali po 10% podwyżki oprócz mnie, bo ja
>> dostałem 5% (szefostwo wiedziało już wtedy, że odchodzę). Czy to
>> czasami nie podpada pod paragraf o dyskryminacji?
> A jak masz w umowie + regulamin podwyzek u pracodawcy? Bo pewnie jest ze
> podwyzki sa uznaniowe i moglbys w ogole nie dostac i byloby OK.
A art. 18^3b §1 pkt 2 KP?

> Chociaz w budzetowce moze byc inaczej.
Nie bardzo, kodeks pracy to kodeks pracy, obojętne czy budżetówka czy
prywaciarstwo.

--
Jotte