Okazalo sie, ze ja niby od 2 miesiecy mam umowe i szef
> odprowadza od mojego wynagrodzenia podatek oraz ZUS:].

Masz czas. Sprawdź w ZUS i US czy były odprowadzane składki. Zarządaj od
pracodawcy wydania druków ZUS-RMUA, najpierw ustnie a jeżeli będzie
ściemniać to pisemnie, listem poleconym. Jeżeli nie dostaniesz- zgłoś ten
fakt w ZUS i US. One zaczynają ścigać dopiero na wniosek pracownika,
zwłaszcza ZUS.

> Czy jesli faktycznie szef odprowadzal wszytkie skladki to czy moze je
> pozniej jakos wycofac, jesli umowa byla niewazna?
Nie. to co państwo połknęło zazwyczaj nie jest oddawane, zwłaszcza w
stosunku do pracodawców. Ale nieliczyłbym na to że cokolwiek było
odprowadzane.
Jeżeli pracodawca nic za ciebie nie płaciłi. Nie odpuszczaj tego- on na to
liczy !!! Miej świadomość że Cię najnormalniej w świecie okradł z
przysługujących Ci świadczeń. Jego sytuacja jest o tyle gorsza, że okradł
podwójnie- Ciebie i państwo, a państwo bardzo tego nie lubi.

> Dodam jeszcze, ze przy zaistnialej sytuacji (negocjacje co do dalszej
> pracy sie przeciagaja, w zwiazku z czym nie pracuje) szef zwleka z wyplata
> wynagrodzenia za ostatni miesiac kilkanascie dni.

Sam widzis że to jakaś ściema, więc raczej przestań się oszukiwać. Przed
sądem możesz dochodzić wszystkiego co uda ci się udowodnić i co sąd uzna za
dowód. Sąd pracy w 95% przypadków z góry jest po stronie pracownika. Jeżeli
czujesz się niepewnie w tych sprawach zwróć się o pomoc prawną w sądzie -
może przydzielą ci kogoś z urzędu ale zazwyczaj są to usługi niskiej
jakości, często spartaczone.
--
Jackare