eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaGrupypl.praca.dyskusjeStosunki z byłym pracodawcą › Re: Stosunki z byłym pracodawcą
  • Data: 2010-07-25 19:44:46
    Temat: Re: Stosunki z byłym pracodawcą
    Od: "Krzysztof" <k...@i...pl> szukaj wiadomości tego autora
    [ pokaż wszystkie nagłówki ]

    "Smok Eustachy" <s...@w...pl> napisał

    > Szkolenie to uczenie, a przekazanie to informowanie.

    Boshhh, ręce opadają :/
    Przecież to są wyrazy bliskoznaczne. Przekazujesz komuś
    informacje/wiedzę/umiejętności czyli po prostu kogoś przeszkalasz.
    Nie musi to być od razu szkolenie w sensie miesięcznego kursu połączonego z
    egzaminem, bo chyba tylko tak rozumiesz ten wyraz.
    Pokazanie sekretarce jak działa faks też jest przeszkoleniem czyli
    przekazaniem informacji jak działa to urządzenie.

    >> Bo nikt tu zdaje się nie pisze o jakichś dodatkowych szkoleniach, tylko
    >> o zwykłym przekazaniu obowiązków i informacji z tym związanych. A jak
    >> sobie lubisz dorabiać teorie, to sam z nimi dyskutuj.

    > Jak przekazanie to nie szkolenie.

    A co w takim razie jest dla Ciebie przekazaniem obowiązków?
    Wskazanie biurka, komputera, wręczenie kluczy i tekst "od dzisiaj ty tu
    siedzisz"?

    K.

Podziel się

Poleć ten post znajomemu poleć

Wydrukuj ten post drukuj


Następne wpisy z tego wątku

Najnowsze wątki z tej grupy


Najnowsze wątki

Szukaj w grupach

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1