Użytkownik "Jotte" <t...@W...pl> napisał w wiadomości
news:cm5j3i$kb9$1@news.dialog.net.pl...

> Jak ktoś chce to niech się identyfikuje czy nawet utożsamia, ale żądać
> tego,
> czy nawet oczekiwać, to bzdura.
> A jak ktoś pracuje w dwóch firmach i ma dwóch szefów? I tu się
> zidentyfikuje, i tam, i co? Rozdwojenie jaźni gotowe! ;))


Moze "identyfikowanie sie" to zle slowo. Magii chodzi chyba o "zaangazowanie
+ lojalnosc". Zaangazowanie - ze Ci naprawde zalezy na firmie, na tym, zeby
istniala, rozwijala sie, miala dobry image, prosperowala. Ze traktujesz ja
jako cos rowniez Twojego.
Lojalnosc - rozumiesz potrzeby firmy/szefa i nie olewasz ich, bierzesz je
pod uwage w swoich decyzjach. Np. nie wymuszasz wakacji (choc prawnie rzecz
biorac mozesz) w okresie, kiedy bedziesz bardzo potrzebny i kiedy firmie
bedzie ciezko bez Twojej pracy. Nie dzialasz na szkode szefa. Nie ukrywasz
nic, o czym wiesz, ze ma znaczenie dla niego i dla sprawnego zorganizowania
pracy. itd.

Mozna w ten sposob pracowac w dwoch firmach i nie ma problemu, o ile nie sa
to konkurenci z tej samej branzy.

I.