Użytkownik "Jotte" <t...@W...pl> napisał w wiadomości
news:cm5nv6$mm4$1@news.dialog.net.pl...

>
>> Nie dzialasz na szkode szefa.
> Oj, chyba zaczynasz przesadzać.


???
To absolutna podstawa. Jak mozna swiadomie dzialac na szkode kogos, dla kogo
sie pracuje?
Moje rozumienie lojalnosci jest takie, ze w trakcie pracowania nie robi sie
tego - jesli sie bierze od kogos kase. Jesli ktos mnie zle traktowal i w
firmie bylo zle - najpierw stamtad odchodze, potem o tym rozpowiadam. Po
drodze mowie zwierzchnikowi, co bylo zle. Zdarzylo mi sie raz w zyciu. Dwa,
jesli dodac umowe o dzielo, nie o prace.

>
>> Nie ukrywasz nic, o czym wiesz, ze ma znaczenie dla niego i dla
>> sprawnego zorganizowania pracy. itd.
> Tu już przeginasz na maxa - takie stanowisko to po prostu sankcjonowanie
> donosicielstwa, albo i czegoś gorszego.

Nie chodzi o donoszenie na innych - o tym nawet nie pomyslalam. Chodzi o
mnie sama, moje plany itd - np. obgadywanie z firma tego, co mogloby wplynac
na pozbawienie firmy mojej osoby na jakis czas, zeby to nie bylo w
najgorszym momencie z punktu widzenia potrzeb firmy.

>
> Przykro mi, ale ogólnie Twoje stanowisko czy też podejście do kwestii
> relacji pomiędzy tzw. pracodawcą/szefem a człowiekiem pracy najemnej jest
> dla mnie nie do przyjęcia, gdyż miast stosunku pracy przypomina mi ono
> deklarację wiernopoddańczej służby.
>

Pociesz sie, ze takiej deklaracji nie dostaje ode mnie nikt, kto na to nie
zasluguje. :) Pracodawca, ktory nie jest "dobrym wladca", powinien sie mnie
bac. Bo ostrzegam przed takim nie innych potencjalnych pracownikow, tylko
klientow :>. I robie to skutecznie.

A prace traktuje jak sluzbe - owszem. I mam protestanckie zaszlosci
traktowania jej jak sluzby w sensie wrecz religijnym - w mojej definicji
moralnosci dobre wykonywanie swojej pracy jest wyzej w hierarchii niz
wiekszosc rzeczy, o ktorych sie mysli slyszac slowo "moralnosc".

Nikomu nie probuje narzucic swojego rozumienia, wiec nie musisz z nim
polemizowac - zyj po swojemu, a ja bede zyc po swojemu.

I.