-
Path: news-archive.icm.edu.pl!news.icm.edu.pl!news.onet.pl!newsfeed.gazeta.pl!newsfee
d.tpinternet.pl!atlantis.news.tpi.pl!news.tpi.pl!not-for-mail
From: "Alicja" <a...@o...pl>
Newsgroups: pl.praca.dyskusje
Subject: Re: Po co wysylac CV skoro nikt z HR go nie czyta.
Date: Tue, 20 May 2003 13:43:58 +0200
Organization: tp.internet - http://www.tpi.pl/
Lines: 66
Message-ID: <bad4fi$850$1@atlantis.news.tpi.pl>
References: <2...@4...com>
<ba03lb$3e9$1@nemesis.news.tpi.pl>
<s...@4...com>
NNTP-Posting-Host: 248.gda-pro.leased.ids.pl
X-Trace: atlantis.news.tpi.pl 1053431090 8352 212.244.98.248 (20 May 2003 11:44:50
GMT)
X-Complaints-To: u...@t...pl
NNTP-Posting-Date: Tue, 20 May 2003 11:44:50 +0000 (UTC)
X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 4.72.3110.5
X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V4.72.3110.3
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:80985
[ ukryj nagłówki ]Miło że ustosunkowałeś się do mojej wypowiedzi.
Jednak wyraźnie widzę, że brakuje Ci empatii a często przemawia przez Ciebie
duma:)
>Nie lepiej bo w chwili obecnej mam powazny dylemat z powodu tego telefonu.
No to jesli takie dylematy to dla Ciebie problem to nie wyobrazam sobie
rozmow z urzednikami i klientami prowadzac firme
>Juz raz to skomentowale. No to pozostaje im wybor sposrod srednich i
slabszych
>kadr, bo te najlepsze tyle czasu na oferte pracy nie czekaja i sa bardzo
szybko
>rozchwytywane.
Z tego co zrozumiałam uważasz się za tę lepszą kadrę...
Szkoda że Ciebie nikt nie rozchwycił. Skoro ten telefon jest dylematem to
znaczy:
masz poważne obawy co do utrzymania się z własnej działalności
nikt inny nie złożył Ci dobrej propozycji pracy.
>>Co do pytan to naturalne. To jest egzamin na szczerosc. Nie wazne kim masz
>>byc, nie mozesz klamac.
>Hmmm, to jak zatrudniaja handlowcow ???????????!!!!!!!!!!!!! skoro nie
wolno
>klamac ;-)))))))))))))
Uważasz że handlowcy kłamią?
Ciekawe... Dobry handlowiec nie może kłamać, przejedzie się na pierwszym
poważnym kliencie.
Handlowiec nie akwizytator. Hm ciekawe kto będzie pozyskiwał klientów dla
Twojej firmy
>Wiele osob w wielu firmach dostaje samochod - niekoniecznie do uzywania na
>codzien - ale chocby do dyspozycji gdy zajdzie taka potrzeba. Ot, takie
czasy ze
>prawie wszyscy musza byc mobilni. A ze czasem zdarzy sie stluczka - od tego
sa
>ubezpieczenia. No a mandaty sa bolesne ale dla pracownika, nie dla firmy.
Oj czuje że nigdy nie miałeś samochodu ani stłuczki.
Przemawia przez Ciebie absolutny brak wiedzy o rzeczywistości.
Ubezpieczenie... szczególnie jak pracownik się nałyka... lub trzeba dojść
sprawcy
To się ciągnie a samochód w firmie jest narzędziem
>Jesli lamie przepisy to równiez te wewnetrzne (kodeks pracy, kodeks etyczny
>>itp)
>
>To zbyt proste uogolnienie.
Możliwe ale stosowane przez kadrowców Bezpieczniej miec kogos kto nie łamie
przepisów niz kogos kto to robi nagminnie
Radze
Schowac dume w kieszen i pojsc. Co tracisz? Pare zlotych Zyskac możesz wiele
Jak bedziesz dumny to Twoj biznes i tak szybko sie sypnie.
Pamietaj:
Pokorne ciele 2 matki ssie
Powodzenia
Alicja
Następne wpisy z tego wątku
- 21.05.03 23:50 Kyniu
Najnowsze wątki z tej grupy
- M$ kroczy tradycyjną ścieżką amerykańskich korpo wytyczoną przez IBM i Dehomag w latach 30. XXw. w III Rzeszy
- Ponad 300 pracowników Aquinos Bedding Poland w Łodzi nie otrzymało dotychczas pensji za kwiecień
- Trzy największe polskie centrale związkowe domagają się znacznych podwyżek w budżetówce i wzrostu płacy minimalnej.
- Perfidne ataki krakerów z KRLD na skrypciarzy JS i Pajton
- Francja: "Za mało pracujemy, za dużo wydajemy" - a pierwsi chcieli pracować 4/7 !!!
- Pedalskie ogłoszenia na rządowej s. WWW oferty.praca.gov.pl:443
- Nauka i Praca Programisty C++ w III Rzeczy (pospolitej)
- Ile powinien trwać tydzień pracy?
- Jakie znacie działające serwery grup dyskusyjnych?
- is it live this group at news.icm.edu.pl
- praca 12/24
- 5 minut przerwy przy komputerze
- raczej już nigdy nie będę pracował w Polsce
- Stanowiska sztucznie tworzone
- Re: SOLUTIONS MANUAL: Optical Properties of Solids 2nd Ed by Mark Fox
Najnowsze wątki
- 2025-06-02 Wrocław => Konsultant wdrożeniowy (systemy controlingowe) <=
- 2025-05-31 Warszawa => IT Data Analyst (obszar Power BI) <=
- 2025-05-31 Warszawa => IT Hardware Specialist - Wsparcie i Konfiguracja <=
- 2025-05-31 Środa Wielkopolska => Konsultant wewnętrzny SAP FI/CO <=
- 2025-05-31 Gdańsk => PHP Developer <=
- 2025-05-31 Lublin => Delphi Programmer <=
- 2025-05-30 Warszawa => Senior Account Manager <=
- 2025-05-30 Warszawa => Senior C++ Developer (analiza numeryczna i modelowanie) <=
- 2025-05-30 Gdańsk => Team Lead Data Engineer (Snowflake) <=
- 2025-05-30 Warszawa => Team Lead Data Engineer (obszar Snowflake) <=
- 2025-05-30 Gdańsk => Programista Delphi <=
- 2025-05-30 Warszawa => Software Engineer .Net <=
- 2025-05-30 Warszawa => Inżynier oprogramowania .Net <=
- 2025-05-30 Warszawa => Młodszy Specjalista ds. wsparcia sprzedaży <=
- 2025-05-30 Bieruń => Spedytor Międzynarodowy (handel ładunkami/prowadzenie flo