>> mam taki mały problem z CV. Chcę być uczciwy (wiem, rzadkość w tych
>> czasach)
>> i zamieścić w swoim życiorysie informację o tym, że jestem
>> dysortografikiem*
>> (czyli mam problemy z ortografią). Nie jest to po prostu papierek, który
>> załatwili rodzice dziecku, ale moja wada, z którą walczę, jednak często
>> przegrywam (potrafiłem błędnie napisać kiedyś swoje nazwisko...).
>> Teraz kwestia: czy powinienem informować o tym fakcie przyszłego
>> pracodawcę
>> czy potraktować to jako mój osobisty (jeśli można tak to nazwać) problem?
>> Stanowiska związane z branżą IT.
>
> Znam programistę, który ma podobne problemy. Z tego co opowiadał też się
> musiał
> swego czasu bardzo pilnować jak się podpisywał. Nie przeszkadzało mu to
> jakoś w
> pracy. O ile mi wiadomo nie informował o tym specjalnie pracodawcy, ale
> też się
> z tym nie krył. Po prostu taka przypadłość bez wpływu na pracę.

Przyznam, że właśnie z tego powodu zostawiłem programowanie (no może nie do
końca ;-) ) - za dużo problemów ze sprawdzaniem własnych błędów (czyli p=b,
g=d).

Wcześniej też nigdy się z tym nie kryłem*- raczej w luźnej rozmowie o tym
informowałem (np. historia z błędem w nazwisku).

> Pozdrawiam - Jantoni

Pozdrawiam
B.Z.

*wcześniej też nie pisałem CV - raczej praca była na zasadzie
polecenia/przypadkowej rozmowy/przyjścia na spotkanie