Alicja <a...@o...pl> napisał(a):

> Z FX sie zgadzam Sama jakis czas temu dawalam ogloszenia o prace i co efekt
> oburzajacy
> Wlasciwie ze 100 osob znalazly sie 4 ktore spelniaja wymagania a tez nie
tak
> jakbysmy tego oczekiwali
> 2500 zaraz po studiach to jakas pomylka
> W sumie na tego czlowieka bedzie trzeba wydac 5000 a jeszcze trzeba go
> wdrozyc do firmy, wyposazyc mu stanowisko pracy, przeszkolic w roznych
> zakresach (BHP itp) Nie zapominajcie ze firma musi mu placic za czas
choroby
> i urlopu to to daje pewien koszt i jeszcze ktos w tym czasie musi go
> zastapic
> Czy ktos z potencjalnych pracownikow zdaje sobie z tego sprawe?
> Jak to podliczymy to koszty takiego programu wyjda z 30 - 40 tys min a
> jeszcze dochodza koszty obslugi klienta administracja firmy W efekcie
> wyjdzie cena za ktora nikt od nas tego nie kupi
> Potem idzie taki chcacy pracowac do sklepu i dziwi sie ze prosty program
> kosztuje duzo
> Czemu?
> A kto zada niebianskich kwot?
>

Droga koleżanko. Czytam to co piszesz i śmiać mi się chce. Oczywiście
wszystko to święta prawda, ale to wszystko razem nazywa sie "biznesem". W
IT, a zwłaszcza w tworzeniu oprogramowania najdrożsi są ludzie i nic sie na
to nie poradzi. Jak kolega FX założył sobie świetny biznes, pod warunkiem że
znajdzie doświadczonych specjalistów za 1200 złotych brutto, to ja nie wiem,
czy mam się śmiac czy płakać. To jest normalna decyzja biznesowa: szukasz
tanich ludzi, ryzykując, że w zamian dostaniesz pracę podobnej jakości, czy
zatrudniasz drogich ludzi - kosztują drożej, ale może robią lepiej.

Jeśli kolega FX chce połączyć dwie rzeczy - tanich i dobrych ludzi - to
serdecznie gratuluję i sam się zgłoszę po naukę. Sądząc jednak z
początkowego postu jakoś nie wychodzi mu to.

--
Wysłano z serwisu Usenet w portalu Gazeta.pl -> http://www.gazeta.pl/usenet/