-
1. Data: 2011-04-04 13:49:01
Temat: Kierownik Działu Marketingu w IT (okolice Poznania)
Od: Milado <k...@g...com>
Naszym klientem jest wielkopolska firma z branży IT, dla której
poszukujemy pracownika na stanowisko:
Kierownik Działu Marketingu w IT
(okolice Poznania)
Nr ref. 409K/04/2011
Kogo poszukujemy?
Jeśli:
- Masz doświadczenie w kierowaniu działem marketingu
- Masz praktyczną znajomość rynku IT
- Znasz język angielski w stopniu pozwalającym na swobodną
komunikację w mowie i piśmie
- Jesteś osobą kreatywną, odpowiedzialną oraz dobrze zorganizowaną
- Posiadasz prawo jazdy kat. B
To oznacza, że ta oferta jest właśnie dla Ciebie!
Czym będziesz się zajmował na nowym stanowisku?
- Kierowaniem kilkuosobowym działem marketingu firmy
- Tworzeniem i realizacją strategii marketingowej firmy
- Przygotowywaniem i realizacją planu i budżetu marketingowego
- Analizą i badaniem rynku i konkurencji
- Prezentacją firmy na targach, konferencjach
- Prowadzeniem działań PR we współpracy z zewnętrzną agencją PR
- Tworzeniem i aktualizacją wizualizacji materiałów POS firmy
- Opieką i aktualizacją firmowej strony internetowej
Dlaczego warto rozpocząć pracę właśnie w tej firmie?
Nasz klient oferuje pracę:
- Stałą, na pełen etat w formie umowy o pracę
- Stałe, atrakcyjne wynagrodzenie
- Możliwość uczestniczenia w szkoleniach w kraju i za granicą
Zainteresowane osoby prosimy o przesyłanie pisemnych ofert (CV, list
motywacyjny) na adres: r...@m...com. W temacie e-maila
prosimy wpisać numer referencyjny oferty (409K/04/2011).
Prosimy o umieszczenie klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich
danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb
niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji" (zgodnie z Ustawą z dnia
29.08.97 r. o ochronie danych osobowych).
Najnowsze w dziale Praca
-
Tylko 30% ofert pracy ujawnia zarobki. Ustawa o jawności wynagrodzeń wiele nie zmieni?
-
Twoje dziecko pracuje w wakacje? Uważaj, bo może stracić ubezpieczenie zdrowotne
-
Wynagrodzenia - wiosna/lato 2025. Zarobki w Polsce według stanowisk i branż
-
Wypalenie zawodowe a urlop - czy wakacje są bodźcem do zmian?