"Oferty prosimy przesylac z dolaczona klauzula:
Wyrazam zgode na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie
pracy w celach rekrutacyjnych, zgodnie z ustawa z dn. 29.08.1997r. "O
ochronie danych osobowych", Dz.U. nr 133, poz. 833"

Wiele "ofert pracy" ją zawiera. Według mnie to jest ściema mająca na celu
jedynie gromadzenie danych osobowych. Są też przecież oferty pracy które jej nie
zawierają, Do przeczytania przez szefa CV i listu motywacyjnego i wsadzeniu tego
do segregatora potrzeba tej ustawy ? Co grupowicze myśą o tym problemie.

Pozdr
Kriss

P.S.

Swojego czasu duża gazeta sprwadziła te ogłoszenia z Gazety Wyborczej
(poniedziałkowej) i ogromna większość okazała się ściemą.