witam,

czy jesli okres wypowiedzenia umowy o prace wynosi 1 tydzien i nie ma dalej
zadnej innej informacji na papierku dostarczonym przez kadry, to czy nalezy
to rozumiec jako siedem dni pracy, czy jako siedem dni kalendarzowych od
dnia zlozenia wypowiedzenia.

z gory dzieki
reni

do góry

siedem dni kalendarzowych od
> dnia zlozenia wypowiedzenia.
>
> z gory dzieki
> reni

prosze

pozdr
nornik

do góry

> czy jesli okres wypowiedzenia umowy o prace wynosi 1 tydzien i nie
> ma dalej zadnej innej informacji na papierku dostarczonym przez
> kadry, to czy nalezy to rozumiec jako siedem dni pracy, czy jako
> siedem dni kalendarzowych od dnia zlozenia wypowiedzenia.
>

Okres wypowiedzenia zaczynamy liczyc od dnia kiedy dowiedzialas sie o
wypowiedzeniu np. we wtorek 10.08.2004. Doadajemy 7 dni okresu
wypowiedzenia czyli mamy wtorek 17.08.2004. Umowa w tym dni jednak nie
koniczy sie bowiem zgodnie z KP okres wypowiedzenia liczony w
tygodniach konczy sie zawsze w sobote. Tak wiec w tym przypadku
stosunek pracy ustanie w sobote 21.08.2004

BTW domyslam sie, ze pracujesz na okres proby ktory jest dluzszy niz 2
tygodnie ale krotszy niz 3 miesiace.

--
Robal bob67(at)wp.pl

do góry