Użytkownik "Tomasz Jurek" <t...@N...pl> napisał w
wiadomości news:cp2oes$p72$1@nemesis.news.tpi.pl...
> > Nie taki znowu raj ;) Zawsze taki "zleceniodawca" musi się liczyć z tym,
> > że
> > poprosisz np. PIP o pomoc w uznaniu tego zlecenia za stosunek pracy.
Jeśli
> > zlecenie potrwa dłuższy czas, to nagle okaże się - po uznaniu stosunku
> > pracy - że należał Ci się urlop, którego nie pozwolono Ci wykorzystać,
> > itp.
> > (mobing?)
>
> włączam się w dyskusje bo mnie dotyczy przypadkowo.
>
> czy w takim razie jeśli jestem lektorem w szkole od kilku lat i co miesiąc
> podpisuję zlecenie na 3000 brutto to dzięki PIP mogę narobić pracodawcy
> problemów?

To zależy, jak wygląda ta praca. O ile się orientuje, lektorzy w prywatnych
szkołach językowych mają wolną rękę w realizacji programu (ale tu mogę pisać
głupoty), a godziny pracy ustalają bezpośrednio ze studentami. Tak więc
ciężko tu raczej dopatrzyć się stosunku pracy i PIP nie wykaże
zainteresowania w tej sprawie. Wygląda to na klasyczną umowę zlecenie.

Ze stosunkiem pracy mamy do czynienia przede wszystkim wtedy, gdy praca
odbywa się pod nadzorem kierownika, i w godzinach narzuconych przez
pracodawcę. Jeśli zlecenie tak właśnie wygląda można próbować powalczyć. Z
podkreśleniem na słowo "próbować"

pozdr
AW