Użytkownik "Monika Zając" <m...@i...pl> napisał w wiadomości
news:afu3g6$rn4$1@news.tpi.pl...
> Cześć Krzysztofie!
> To, że nie trzeba wydawać świadectwa pracy nie jest zgodne z kp, na taką
> zmianę chyba wszyscy czekają, zwłaszcza, że jest ona zawarta w prpozycjach
> rządowych do nowego kp.Świdectwo wydaje się po każdej zamkniętej umowie,
bez
> względu czy to jest okre próbny, czas określony, czy też nie. Milówka

O jakim KP Ty mowisz? Bowiem mam przed soba KP - stan lipca '98 i art. 97
mowi: pracodawca wydaje swiad. pr. bezposrednio pracownikowi (...) w dniu, w
ktorym nastepuje rozwiazanie lub wygasniecie stosunku pracy.
Czyli wtedy, gdy dany pracownik juz wiecej nie bedzie u Ciebie pracowal. A
Ty we wzmiankowanym przypadku przeciez zmianiasz tylko warunki jego
zatrudnienia temu czlowiekowi - z okresu probnego na umowe na czas
nieokreslony.
Co do KP - moze jest juz jakis nowy? Nie mowie tu o projekcie :-)
Pozdrawiam!
M.