Maciek Sobczyk napisał(a):
> Moim zdaniem nie masz się czym martwić, bo sprawa z dala śmierdzi
> totalnym brakiem profesjonalizmu. Dzwoni ktoś, prawdopodobnie sam nie
> wiedząc do kogo (dane kontaktowe ściągnięte ze strony www) i "już w
> pierwszych słowach swego listu" zdradza nazwę firmy etc.

ja się nie martwię. Zastanowiło mnie to poporstu bardzo - czy tak
się robi, czy tylko ja mam jakiegoś hopla i oceniam to negatywnie?
Widzę że nie:)

> Powinniście
> teraz zadzwonić do tej agencji X, poprosić "tego pana, który poszukuje u
> konkurencji pracowników" i grzecznie mu wyjaśnić, żeby się od...

To poniżej naszej godności;) Dostał kopa od koleżanki, która
szybko go spławiła - wystarczy.

> > To się uspokoiłam :)
> I dobrze :) Przepraszam za "męską" formę w pierwszym poście.


Nie szkodzi:) Dzięki i pozdrawiam
K

do góry

Dnia 07-12-2006 o 11:09:53 <s...@o...pl> napisał(a):

> Witam,
>
> chciałabym poznać waszą opinię o takim oto zdarzeniu:
> Do mojej koleżanki z pracy, pełniącej funkcję specjalisty od PR
> (dziewczyna w tym roku obroniła magisterkę na dziennikarstwie i
> pracuje u nas w firmie od niespełna pół roku) zadzwonił człowiek z
> agencji reklamowej X. Zaproponował jej przejście do niego do firmy.
> Zaoferował zarobki dwukrotnie większe niż u nas.

A przypadkiem nie jest tak, że ktoś od Was testuje Waszą lojalność? ;-)

--
"Osobiście wierzę w Ducha Świętego, ale trochę martwią mnie ludzie, którzy
powołują się na osobisty z nim kontakt."
Ryszard Czarnecki o Hannie Gronkiewicz-Waltz
http://www.ryszardczarnecki.pl/pl/?page=blog_tresc&i
d=915

do góry

Tomek P. napisał(a):
> A przypadkiem nie jest tak, że ktoś od Was testuje Waszą lojalność? ;-)

Wiesz... gdyby złożył propozycję zupełnie jednoznacznie - Pani
dostaje dwa razy tyle, ale wynosi Pani bazę danych z firmy, to bym
mogła coś podejrzewać. Tak nie było - stąd moje pytanie na
liście.

Zreszta u nas nie stosuje się takich praktyk. Firma nie jest duża i
panuje ogólnie atmosfera... zaufania. Nie podejrzewam mojego
kierownictwa o takie praktyki... nie:)

Pzdr

K

do góry

Użytkownik napisał w wiadomości
news:1165489305.561485.97690@73g2000cwn.googlegroups
.com...

>Może pracujesz w innej branży, może masz inne doświadczenia, ale "u
nas" to równoznaczne.

A powiedz mi, dziennikarz, który opisze Twój event w swojej gazecie to też
Twój klient?

pzdr,
Aga

do góry

aga.p napisał(a):
> A powiedz mi, dziennikarz, który opisze Twój event w swojej gazecie to też
> Twój klient?

:) no nie. To fakt. To nie zmienia mojego nastawienia do tej sprawy.

pzdr
K

do góry

Czym sie rozni doswiadczenie od kontaktow?
Jedno i drugie zdobyla u obecnego pracodawcy. Ma prawo wykorzystac
doswadczenie i kontakty pracujac w innej firmie.
Widocznie twojej kolazance nie zalezy na nowej pracy, wiekszej pensji itp

do góry

WK napisał(a):
> Czym sie rozni doswiadczenie od kontaktow?

nie wiesz? Kontakty to są bazy danych, tworzone często latami, nie
przez nią samą tylko całą firmę.

> Jedno i drugie zdobyla u obecnego pracodawcy. Ma prawo wykorzystac
> doswadczenie i kontakty pracujac w innej firmie.

Ma prawo, jednak jaką ma gwarację, że ktoś kto ją wydłubał tylko
dla bazy danych nie "wykorzysta ją i porzuci"?:)

> Widocznie twojej kolazance nie zalezy na nowej pracy, wiekszej pensji itp
Zależy, ale ma zasady.

pzdr
K

do góry

Dnia 7 Dec 2006 02:09:53 -0800, s...@o...pl <s...@o...pl>
w <1...@1...googlegroups.co
m> napisał:

> Witam,
>
> chciałabym poznać waszą opinię o takim oto zdarzeniu:
> Do mojej koleżanki z pracy, pełniącej funkcję specjalisty od PR
[ ... ]
> obowiązuje ją okres wypowiedzenia. Mężczyzna przyznał, że wie,
> zna nawet naszą firmę, ale liczy na to, że ona przejdzie do nich po
> okresie wypowiedzenia z całym swoim doświadczeniem i _kontaktami_.
> Wspomnienie o kontaktach sprawiło, że koleżanka podziękowała za
> rozmowę i stwierdziła, że nie jest zainteresowana.
> I teraz tak... Koleżanka, jak można wnioskować ze stażu pracy
> doświadczenie ma niewielkie, tym PRowcem u nas jest nominalnie, bo
> działamy w branży eventów i owszem, jest odpowiedzialna za kontakt z
> mediami, reklamę itp, ale nadal, nie jest to pełną gębą PRowiec.
> Tego wszystkiego rekruter nie musiał wiedzieć, ale też nie posiadał
> na pewno jej CV.
> Według mnie, jego propozycja miała na celu tylko i wyłącznie
> "wydłubanie" kogoś nowego z naszej firmy, kto jeszcze nie jest zbyt
> mocno z nią związany i pewnie zarabia najmniej, a dokładnie
> wyciągniecie od nas klientów...

Zapewne.

> Rozumiem, że jeśli jakiś specjalista przechodzi z jednej firmy do
> drugiej, to ciągnie za sobą niektórych klientów, to jest normalne.

Nie do końca. Może dostać zakaz konkurencji w rozumieniu zakazu
ściągania klientów do innej firmy - będzie jej wolno powiedzieć do
klienta "Kliencie, ja od XX tu nie pracuję", ale nie będzie jej mozna
powiedzieć "Kliencie, ja od XX tu nie pracuję, ale będe pracowała w YY".

Od tego jest ustawa o zwalczaniu nieuczciwej konkurencji.

> Ale po co ci u licha w firmie osoba, która nie ma specjalnego
> doświadczenia, a prawdopodobieństwo, że zdobyła w ciągu pół roku
> pracy wielu klientów jest bliskie zeru?

Procedury, źródło informacji, których pod żadnym pozorem nie powinny być
ujawniane.
I nie zdziwiłbym sie, gdyby laska po okresie próbnym, w czasie którego
stawałaby na uszach, żeby pokazać, że rzeczywiście jest 2x więcej warta
i chlapałaby na prawo i lewo zastreżoną wiedzą znalazłaby się na bruku z
wilczym biletem z powodów wiadomych.

> Co o tym sądzicie? Czy to normalne, a jeśli tak, to czy aby nie tylko
> w Polsce?

Normalne jest to o tyle, że stosowane, ale mozna się naciąć, bo są
przepisy, które coś takiego mają utrudniać.

> K

ja czyli jakub
--
Z zaparkowanego Forda Fulkersona wysiedli generał Grant i porucznik
Revoke.

do góry

s...@o...pl na pl.praca.dyskusje:
> Według mnie, jego propozycja miała na celu tylko i wyłącznie
> "wydłubanie" kogoś nowego z naszej firmy, kto jeszcze nie jest zbyt
> mocno z nią związany i pewnie zarabia najmniej, a dokładnie
> wyciągniecie od nas klientów...

klientów? czy samej gołej bazy tychże?

--
Ziemek

do góry

s...@o...pl <s...@o...pl> napisał(a):
> Witam,
> Mężczyzna przyznał, że wie,
> zna nawet naszą firmę, ale liczy na to, że ona przejdzie do nich po
> okresie wypowiedzenia z całym swoim doświadczeniem i _kontaktami_.
> Wspomnienie o kontaktach sprawiło, że koleżanka podziękowała za
> rozmowę i stwierdziła, że nie jest zainteresowana.

Jest jeszcze inna sztuczka

wyciaga sie osobnika obietnicami i 2x wieksza penja
bierze sei co przyneisie
a po 2 miesiacach zwalnia....

dlatego dzwoni do mlodej osoby bo ja latwiej i za mniejsze pieniadze wyjac mozna.. ba
nie bedzie teoretycznie na tyle madra by sobie zabezpieczyc kontrakt przed taka
ewentualnoscia

niestety widzialem takie numery

--
Pozdrawiam
Piotr Żebrowski
http://www.otwarte.com.pl

do góry