eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaWynagrodzenia › Zarobki w handlu w 2012 roku

Zarobki w handlu w 2012 roku

2013-06-16 00:12

Zarobki w handlu w 2012 roku

Zarobki w handlu w 2012 roku ©  bzyxx - Fotolia.com

PRZEJDŹ DO GALERII ZDJĘĆ (4)

Zarobki w handlu kształtowały się na poziomie 3 500 PLN brutto - wynika z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń, przeprowadzonego przez Sedlak & Sedlak.

Przeczytaj także: Płace w handlu w 2011 roku

Należy podkreślić, iż w przeprowadzonym Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń branża handlowa była bardzo silnie reprezentowana. Zatrudnienie w niej zadeklarowało aż 12 650 respondentów. W tej grupie znalazło się ponad 4 300 specjalistów, ponad 3 700 kierowników i pracowników szeregowych oraz 862 przedstawicieli stanowisk szczebla dyrektorskiego. W porównaniu do roku 2011 wynagrodzenia 46% osób pozostały w 2012 bez zmian, 34% wzrosły, a 18% zmalały.

fot. mat. prasowe

Wynagrodzenie całkowite brutto w roku 2012 w porównaniu do roku 2011

W porównaniu do roku 2011 wynagrodzenia 46% osób pozostały w 2012 bez zmian, 34% wzrosły, a 18% zmalały.


Mediana zarobków w handlu ukształtowała się na poziomie 3 500 PLN, a płace połowy pracowników należały do przedziału od 2 300 do 6 000 PLN. Nieco niższe stawki odnotowano w najliczniej reprezentowanym sektorze handlu detalicznego. Najwyższe płace otrzymywały osoby trudniące się handlem międzynarodowym. Należy jednak zaznaczyć, iż w tym obszarze zatrudniony był najmniejszy odsetek respondentów, spośród których dodatkowo większość stanowili kierownicy i specjaliści. Miało to znaczący wpływ na wielkość wartości odnoszących się do handlu międzynarodowego.

fot. mat. prasowe

Wynagrodzenia całkowite brutto w poszczególnych sektorach handlu

Mediana zarobków w handlu ukształtowała się na poziomie 3 500 PLN, a płace połowy pracowników należały do przedziału od 2 300 do 6 000 PLN.



Analizując wynagrodzenia w handlu detalicznym, hurtowym i e-commerce na poszczególnych szczeblach zarządzania można zauważyć, iż najniższe płace otrzymywali pracownicy pierwszego z tych sektorów. Jest to szczególnie widoczne w przypadku kierowników, których pensje były o około 30% niższe niż menedżerów zatrudnionych w innych obszarach handlu.

fot. mat. prasowe

Wynagrodzenia całkowite brutto na różnych szczeblach zarządzania

Analizując wynagrodzenia w handlu detalicznym, hurtowym i e-commerce na poszczególnych szczeblach zarządzania można zauważyć, iż najniższe płace otrzymywali pracownicy pierwszego z tych sektorów.



Sprawdź, ile powinieneś zarabiać! Weź udział w Ogólnopolskim Badaniu Wynagrodzeń i porównaj swoje zarobki z innymi. .

Skomentuj artykuł Opcja dostępna dla zalogowanych użytkowników - ZALOGUJ SIĘ / ZAREJESTRUJ SIĘ

Komentarze (0)

DODAJ SWÓJ KOMENTARZ

Eksperci egospodarka.pl

1 1 1

Wpisz nazwę miasta, dla którego chcesz znaleźć urząd pracy.

Wzory dokumentów

Bezpłatne wzory dokumentów i formularzy.
Wyszukaj i pobierz za darmo: