eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

PracaOferty pracy ZamośćMłodszy specjalista/Młodsza specjalistka

Kto szuka:

Wojewódzki Inspektorat Ochrony Środowiska w Lublinie

Stanowisko:

Młodszy specjalista/Młodsza specjalistka

Numer referencyjny:

161157

Lokalizacja:

Zamość

lubelskie

Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Warunki pracy


  • praca w terenie,
  • prowadzenie samochodu służbowego w ramach kat. B,
  • praca biurowa przy komputerze w systemie ośmiogodzinnym,
  • praca w systemie zmianowym, dwunastogodzinnym, w tym w godzinach nocnych (sporadycznie)

Budynek Delegatury w Zamościu posiada zabudowę piętrową. Występują bariery architektoniczne utrudniające wykonywanie pracy i dostępność do pomieszczeń biurowych, sanitarnych i socjalnych. Brak oznaczeń dla osób niewidomych. Brak specjalistycznych urządzeń umożliwiających pracę osobom niewidomym, niedosłyszącym oraz głuchoniemym. Brak pomieszczeń sanitarnych dostosowanych dla osób niepełnosprawnych. Otoczenie budynku niedostosowane dla osób niepełnosprawnych.

Zakres zadań

  • uczestniczy w prowadzeniu kontroli podmiotów korzystających ze środowiska,
  • przygotowuje projekty dokumentów pokontrolnych (zarządzenia pokontrolne, wystąpienia, decyzje administracyjne),
  • realizuje zadania przypisane do Działu Inspekcji,
  • prowadzi bazy danych będących w posiadaniu WIOŚ,
  • przygotowuje materiały do sporządzenia sprawozdania z działalności kontrolnej dla potrzeb GIOŚ i innych organów,
  • uczestniczy w spotkaniach w ramach współpracy z innymi organami,

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania niezbędne

wykształcenie: wyższe
  • Prawo jazdy kat. B,
  • Znajomość przepisów w zakresie ochrony środowiska w tym ustawa o Inspekcji Ochrony Środowiska, ustawa Prawo Ochrony Środowiska, ustawa o odpadach, Prawo wodne,
  • Znajomość przepisów Kodeksu postępowania administracyjnego,
  • Znajomość przepisów dot. służby cywilnej, w tym znajomość zasad służby cywilnej oraz zasad etyki korpusu służby cywilnej,
  • Znajomość organizacji i funkcjonowania Wojewódzkiego Inspektoratu Ochrony Środowiska,
  • W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
  • Grzeczność i uprzejmość w kontaktach
  • Posiadanie obywatelstwa polskiego
  • Korzystanie z pełni praw publicznych
  • Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »




Oferta pochodzi z serwisu
oferty pracy praca

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

data publikacji: 2026-02-25

do końca oferty: 12 dni

pracodawca: Wojewódzki Inspektorat Ochrony Środowiska w Lublinie

branże: Rolnictwo / Leśnictwo / Ochrona środowiska

aplikuj

Sprawdź oferty na podobne stanowiska

Praca - wiadomości i porady

Wakacje to dla wielu studentów czas nie tylko wypoczynku, ale także okazja do podjęcia pracy sezonowej. Wybór odpowiedniej umowy - o pracę, zlecenia czy o dzieło - ma kluczowe znaczenie dla obowiązku opłacania składek na ubezpieczenia ...

W 2026 roku rynek pracy w finansach stoi przed wieloma wyzwaniami: automatyzacja eliminuje część zadań, ale jednocześnie tworzy nowe role wymagające specjalistycznych kompetencji. Według ekspertów Michael Page, tylko 5-10% kandydatów w ...

Od 1 stycznia 2026 roku wejdą w życie rewolucyjne zmiany w Kodeksie pracy, które pozwolą zaliczać do stażu pracy nie tylko tradycyjne zatrudnienie, ale także okres prowadzenia działalności gospodarczej, umowy zlecenia, współpracę B2B czy ...

Dane GUS wskazują, że czasowo poza granicami Polski przebywa obecnie około 1,55 mln Polaków. To wyraźny dowód, że praca za granicą ciągle cieszy się wśród nas popularnością. Jest to przede wszystkim efekt wynagrodzeń oferowanych nam ...

Młodzi Polacy coraz wyraźniej nie są zainteresowani podejmowaniem pracy za najniższą krajową, widząc rozbieżność między ustawowym minimum a rynkową medianą wynagrodzeń. Według danych GUS oraz analizy Grupy Progres, sytuacja ta jest ...