Opis stanowiska podany przez pracodawcę:

Warunki pracy

Praca w siedzibie Urzędu.

Praca w systemie ośmiogodzinnym, jednozmianowym.

Narzędzia pracy: standardowy zestaw komputerowy – czas pracy przy monitorze powyżej 4 godzin dziennie, z naturalnym i sztucznym oświetleniem, wymuszona pozycja ciała – siedząca.

W budynku znajduje się winda, brak jednak toalet dostosowanych do potrzeb osób niepełnosprawnych ruchowo.

 

 

 

 

Zakres zadań

• Współpracuje z zewnętrznymi wykonawcami, sprawuje merytoryczny nadzór nad przebiegiem prac (monitoringów), przygotowuje opinie do monitoringów
• Uczestniczy w procesie zlecania zamówień, nadzorowaniu realizacji oraz odbieraniu przedmiotów umów wykonanych w ramach projektu dot. monitoringów siedlisk i gatunków (m.in. przygotowuje wniosek w sprawie zamówienia publicznego, nadzoruje wykonanie umów zgodnie z ich postanowieniami, weryfikuje poprawność i terminowość wykonanych umów),
• Uczestniczy w procesie przygotowania niezbędnej dokumentacji na potrzeby zapewniania i rozliczania środków finansowych, prowadzenia sprawozdawczości
• Sporządza i nadzoruje terminowe przygotowanie niezbędnej dokumentacji merytorycznej
• Przygotowuje i nadzoruje przebieg konsultacji społecznych projektów planów zadań ochronnych;
• Uczestniczy w procesie aktualizacji SDF obszarów Natura 2000 oraz uzupełnianiu informacji gromadzonych w bazach danych RDOŚ w Opolu;

Wymagania stawiane pracownikowi:

Wymagania niezbędne

wykształcenie: wyższe profilowane w zakresie biologii, ekologii, leśnictwa, ochrony środowiska lub pokrewne
doświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 1 rok doświadczenia zawodowego praca w obszarze ochrony przyrody

• znajomość przepisów prawa z zakresu ochrony przyrody i środowiska, dyrektyw unijnych – w części dotyczącej zarządzania i nadzorowania obszarów Natura 2000,
• ogólna wiedza przyrodnicza, w tym biologii gatunków i siedlisk będących przedmiotami ochrony w opolskich obszarach Natura 2000,
• podstawowa znajomość ustawy Prawo zamówień publicznych,
• umiejętność obsługi komputera oraz pakietu MS Office w środowisku Windows,
• komunikatywność i umiejętność pracy w zespole; umiejętność organizacji pracy własnej;
• W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
• prawo jazdy kat.B
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe

Kontakt do pracodawcy:

Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »