Kto szuka:
EastGate Recruitment
Stanowisko:
Monter Maszyn Niemcy
Lokalizacja:
Niemcy, Berlin
zagranica
Opis stanowiska podany przez pracodawcę:
miejsce pracy: Dornstadt
Obowiązki:
- Instalowanie przewodów elektrycznych, komponentów hydraulicznych i sprzętu do pojazdów; montaż zgodnie z rysunkami technicznymi, praca w małej grupie
Oferujemy:
- długotrwała niemiecka umowa o pracę
-
wynagrodzenie: 17,42 € brutto / godzinę + 40 € netto / dzień diety ok 3000 Euro miesięcznie netto
osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji po niemiecku na adres mailowy
w temacie prosimy wpisać "Monter Maszyn Niemcy"
Wymagania stawiane pracownikowi:
• doświadczenie, jako monter, mechanik
• wiedza na temat mechaniki, elektryki, pneumatyki
• język niemiecki na poziomie komunikatywnym
Kontakt do pracodawcy:
Kliknij tutaj, aby skontaktować się z pracodawcą lub wysłać swoje CV »
Oferta pochodzi z serwisu
Sprawdź oferty na podobne stanowiska
No Fluff Jobs przedstawia podsumowanie 1. kwartału 2025 r. na rynku pracy. Najnowsze doniesienia rzucają światło na wynagrodzenia oferowane m.in. w finansach i księgowości, branży IT, marketingu, sprzedaży oraz obsłudze klienta. Autorzy ...
Czy generowanie ofert pracy lub analiza CV mogą narazić firmę na poważne konsekwencje? Odpowiedź na tak postawione pytanie to: "tak". Nowe przepisy AI Act pokazują, że nie każdy sposób wykorzystania sztucznej inteligencji w HR jest ...
W Polsce aż co trzecia firma przyznaje, że nierówno wynagradza kobiety i mężczyzn, a tylko 39,5% pracowników uważa, że kwestie płacowe w ich firmach są transparentne. Zbliżająca się implementacja Dyrektywy Parlamentu Europejskiego o ...
Raport płacowy Sedlak & Sedlak dla firm handlowych wiosna/lato 2025 przedstawia szczegółowe dane na temat wynagrodzeń ponad 30 000 pracowników w 197 firmach handlowych, działających głównie w branżach FMCG, spożywczej i modowej. Analiza ...
Rynek pracy wyhamował – zniknęły szybkie rekrutacje i dwucyfrowe podwyżki, a ich miejsce zajęła „taktyczna cierpliwość”. Firmy ostrożnie zatrudniają, kandydaci rzadziej zmieniają pracodawcę, a procesy rekrutacyjne trwają nawet 100 ...
