eGospodarka.pl
eGospodarka.pl poleca

Praca › Oferty pracy › Żary › Finanse

Znajdź oferty pracy

9 418 ofert w bazie
[ szukanie zaawansowane ]

Znaleziono 2 oferty pracy spełniające twoje zapytanie:

branża: Finanse
miasto: Żary

[ wyczyść wszystkie parametry ]

Dostępne oferty pracy:

  • Pracuj zdalnie!!!

    2025-12-23 F.H.U. Jocker Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę     miejsce pracy: Zielona Góra , Gorzów Wielkopolski , Nowa Sól , Wschowa , Zbąszynek , Żary
    oferta w kategorii: Bankowość / Leasing

    Szukasz pracy, która łączy pasję z pomaganiem innym? Możesz mieć wpływ na życie ludzi, zapewniając im spokój i bezpieczeństwo? Pracuj  z zespołem pełnym energii, który z uśmiechem na twarzy dba o naszych klientów? Zarabiaj tyle, ile chcesz-zys...

  • ASYSTENT DO SPRAW KSIĘGOWOŚCI

    2025-12-10 Centralna Baza Ofert Pracy Dodaj tą ofertę pracy do obserwowanych
    obserwuj ofertę     miejsce pracy: Żary
    oferta w kategorii: Finanse

    Numer oferty: StPr/25/0939 Obowiązki: Wykonywanie czynności księgowych zgodnie z prawem rachunkowym. Przygotowywanie, księgowanie dokumentów księgowych, rozliczanie dokumentów nieruchomości i wspólnot mieszkaniowych. Wymagania:Wymagania konie...


Dla pracodawcy

Szukasz pracownika?
Opublikuj ofertę na eGospodarka.pl

sprawdź szczegóły

Miasto

  • Gdańsk 6
  • Katowice 5
  • Kielce 9
  • Kraków 5
  • Lublin 7
  • Opole 6
  • Poznań 6
  • Rzeszów 9
  • Warszawa 15
  • Wrocław 6
  • Żary 2
  • pokaż więcej rozwiń

Branża

  • Bankowość / Leasing 1
  • Budownictwo / Nieruchomości / Architektura 1
  • Finanse 2
  • Inne / Pozostałe 2
  • Logistyka / Transport / Zakupy 2
  • Obsługa klienta / Call center 2
  • Ochrona osób i mienia 1
  • Praca fizyczna 6
  • Produkcja / Przemysł 3
  • Sprzedaż 5
  • pokaż więcej rozwiń

Stanowisko

Praca - wiadomości i porady

Ustawa o jawności wynagrodzeń może wstrząsnąć pracodawcami

Ustawa o jawności wynagrodzeń może wstrząsnąć pracodawcami

Do czerwca 2026 r. Polska musi wprowadzić przepisy o jawności i równości wynagrodzeń, m.in. wprowadzające obowiązek publikacji widełek wynagrodzeń w ogłoszeniach o pracy. Obecnie można je znaleźć w ok. 30 proc. ofert, podczas gdy dla ...

Wynagrodzenia rosną, zatrudnienie spada - rynek pracy w maju 2025

Wynagrodzenia rosną, zatrudnienie spada - rynek pracy w maju 2025

W maju 2025 r. przeciętne zatrudnienie w sektorze przedsiębiorstw wyniosło 6.433,3 tys. etatów i było o 0,8% niższe niż przed rokiem. Jednocześnie przeciętne miesięczne wynagrodzenie brutto w tym sektorze osiągnęło poziom 8.670,51 zł ...

Jakie wynagrodzenie na umowie o pracę i B2B? Duże różnice i szerokie widełki

Jakie wynagrodzenie na umowie o pracę i B2B? Duże różnice i szerokie widełki

No Fluff Jobs przedstawia podsumowanie 1. kwartału 2025 r. na rynku pracy. Najnowsze doniesienia rzucają światło na wynagrodzenia oferowane m.in. w finansach i księgowości, branży IT, marketingu, sprzedaży oraz obsłudze klienta. Autorzy ...

Koniec z tajemnicą płac w firmach. Co przejrzystość wynagrodzeń oznacza w praktyce?

Koniec z tajemnicą płac w firmach. Co przejrzystość wynagrodzeń oznacza w praktyce?

Do czerwca 2026 r. polskie firmy muszą wdrożyć unijną dyrektywę gwarantującą pełną przejrzystość wynagrodzeń. Zmiany obejmą m.in. obowiązek informowania pracowników o porównaniu płac godzinowych z innymi osobami o tym samym ...

Tylko 30% ofert pracy ujawnia zarobki. Ustawa o jawności wynagrodzeń wiele nie zmieni?

Tylko 30% ofert pracy ujawnia zarobki. Ustawa o jawności wynagrodzeń wiele nie zmieni?

Zaledwie 30 proc. ofert pracy zawiera informacje o zarobkach. To bardzo niewiele, zważywszy, że aż 93 proc. kandydatów do pracy chce znać wynagrodzenie już na etapie ogłoszenia! Nowa ustawa „Jasne zarobki” w istotny sposób przyczynić ...

Ostatnio wyszukiwane

dyrektor, tokarz, psycholog, specjalista, sales manager, konserwator, praca zdalna, księgowa, sekretarka, ochrona środowiska, elektryk, kierownik robót mostowych, deutsch, automatyk, dyrektor finansowy, architekt, prezes, fizjoterapeuta, czeski, inspektor nadzoru budowlanego