Immona napisał(a):
> To przyklad zachowan zupelnie dla mnie niezrozumialych. Nie byla to
> budzetowka, gdzie usprawnienie pracy moglo uczynic kilka obsadzonych
> przez krewnych i znajomych etatow zbednymi. Opor przed samym pomyslem
> mozna okreslic jako paniczny. Do dzis nie rozumiem motywow. Sabotaz
> lokalnego kierownictwa odpada, bo bardzo nerwowo starali sie wszystkich
> nakrecac, ze musimy wypracowywac odpowiedni zysk i ich premie z
> pewnoscia byly zalezne od efektow.
>
> Nie rozumiem, do dzis nie rozumiem. A znam jeszcze sporo podobnych
> historii od znajomych.

sowiecka mentalnosc. Lokalni kierownicy boja sie wprowadzania zmian w
systemie pracy swojego dzialu, bo zostana oskarzeni o "podwazanie
autorytetu" tworcow obecnego systemu = wyzszego kierownictwa.

> mieszkam w Nowej Zelandii :)

zazdroszcze :)

--

glos