-
Data: 2005-04-11 07:05:50
Temat: Re: przyszłośc etatu
Od: krzysztofsf <k...@p...gazeta.pl> szukaj wiadomości tego autora
[ pokaż wszystkie nagłówki ]Dnia Sun, 10 Apr 2005 23:14:49 +0000 (UTC), Marek
<m...@W...gazeta.pl> napisał:
> Jażeli Bruksela nie wymusi na polskich
> decydentach określonych zachowań i postępowania, to etaty się będą
> kurczyć,
> a bezrobocie rosnąć.
?????????
Naiwny jestes? Jaka bruksela? Chyba, ze chodzi o zwiekszenie ilosci etatow
urzedniczych.
Obcy maja "zrobic nam dobrze"? Stosujac swoje rozwiazania, ktore w jednej
czesci sie nie sprawdzily i sami chca odchodzic, a w drugiej maja
odniesienie do innej zasobnosci spoleczenstwa, majacego inna strukture i
zasobnosc.
Jedynym kryterium jest wysokosc bezrobocia. Im nizsze, tym bardziej
pracodawcom oplaca sie zaklepywac prace pracownikow, zawierajac z nimi
dlugoterminowe umowy i dajac rozne gwarancje i bonusy. Problem jest zus
oraz kodeks pracy. Kodeks broni juz pracujacych, jednoczesnie odstraszajac
pracodawce od zawarcia umowy na zasadach kodeksowych z nowym pracownikiem.
Nawet przymus wyplaty comiesiecznej, a nie np. co tydzien lub co dwa
tygodnie (polaczonej z mozliwoscia blyskawicznego obustronnego zwolnienia
z pracy), dziala na niekorzysc pracownika i pracodawcy Ilu ludzi pracuje u
oszustow i naciagaczy poniewaz boja sie utraty miesiecznych zarobkow -
przy tygodniowce presja bylaby mniejsza i gdyby jeden z drugim zastal w
poniedzialek pusty zaklad, to inaczej podszedlby do rzetelnosci
wyplacania. I odwrotnie - mozliwosc uslyszenia w sobote, ze "w
poniedzialek dizekujemy i nie trzeba" mobilizowalaby pracownikow ( a
jednoczesnie najcenniejszym proponowanoby inne warunki z dluzszymi
terminami wypowiedzenia - bo jeszcze konkurencja podkupi). Obecnie w ten
sposob moga praktycznie dzialac wylacznie firmy zatrudniajace na czarno,
przy najprostszych pracach fizycznych.
Nwat umowy na czas okreslony sa u nas skopane, poniewaz brak zapisu o
mozliwosciach rozwiazania, czyni je czesto cyrografem mozliwym do zerwania
tylko przez dyscyplinarke lub porzucenie (jesli strony sie nie porozumieja)
--
pzdr. Krzysztof
## Szczecin - szukam pracy:##
##CV## http://kch.spec.pl ##
ogloszenia o pracy grupa news alt.pl.praca.oferowana
Następne wpisy z tego wątku
- 11.04.05 09:29 Piotr
- 11.04.05 09:40 regent...
- 11.04.05 09:46 regent...
- 11.04.05 09:48 regent...
- 11.04.05 10:00 Immona
- 11.04.05 10:11 Immona
- 11.04.05 10:44 Jotte
- 11.04.05 11:03 Krzysztofsf
- 11.04.05 11:22 regent...
- 11.04.05 11:28 regent...
- 11.04.05 11:29 Jan Kowalski
- 11.04.05 11:20 n...@g...pl
- 11.04.05 11:55 regent...
- 11.04.05 12:00 Immona
- 11.04.05 12:06 regent...
Najnowsze wątki z tej grupy
- Awantura w PiS o Jacka Kurskiego. "Nierób zarabia krocie"
- Dokerzy z Gdańska walczą
- "[...] w pierwszej połowie roku 2025 przedsiębiorstwa zgłosiły zamiary zwolnień grupowych obejmujących 80 tys. pracowników."
- "[...] trzy związki zawodowe działające w koncernie Ringier Axel Springer Polska domagają się od firmy podwyżek płac."
- "sieć handlowa Kaufland przegrała w Polsce kolejny proces z działaczami związkowymi"
- Panuje się 181 159,42 zł./mies. na posła w 2026r.
- W czerwcu il. ofert pracy w PUP spadała o 50%, a rok do roku spadła o 66,6%
- Next.Gazeta informuje, że od 2029 roku (lub 2030 roku) cyfrowe euro stanie się prawnym środkiem płatniczym w całej UE
- Drastycznie rośnie import stali - w hucie w Dąbrowie Górniczej zostanie wygaszony wielki piec
- Teoria Organizacji w Ujęciu Totaliztycznym - NOWA MONOGRAFIA
- "w państwie bez stosów" poszukującego pracy wsadzają do psychiatryka za "niewygodne pytania"
- M$ kroczy tradycyjną ścieżką amerykańskich korpo wytyczoną przez IBM i Dehomag w latach 30. XXw. w III Rzeszy
- Ponad 300 pracowników Aquinos Bedding Poland w Łodzi nie otrzymało dotychczas pensji za kwiecień
- Trzy największe polskie centrale związkowe domagają się znacznych podwyżek w budżetówce i wzrostu płacy minimalnej.
- Perfidne ataki krakerów z KRLD na skrypciarzy JS i Pajton
Najnowsze wątki
- 2025-12-29 Warszawa => Konsultant Microsoft Dynamics AX/365 SCM Consultant - Serv
- 2025-12-29 Warszawa => IT Recruiter <=
- 2025-12-29 Warszawa => Solution Architect (Workday) - Legal Systems <=
- 2025-12-29 Warszawa => Microsoft Dynamics 365 Finance Consultant <=
- 2025-12-29 Warszawa => Senior Java Developer <=
- 2025-12-29 Katowice => Key Account Manager <=
- 2025-12-27 Gdynia => Przedstawiciel handlowy / KAM (branża TSL) <=
- 2025-12-26 Gdańsk => ERP Microsoft Dynamics 365 Commerce Consultant <=
- 2025-12-26 Kraków => Konsultant Microsoft Dynamics 365 Finance <=
- 2025-12-26 Kraków => Microsoft Dynamics 365 Finance Consultant <=
- 2025-12-26 Warszawa => Senior Backend Java Developer <=
- 2025-12-24 Warszawa => Młodszy Specjalista ds. wsparcia sprzedaży <=
- 2025-12-24 => Senior Algorithm Developer (Java/Kotlin) <=
- 2025-12-23 Warszawa => Asystent ds. Sprzedaży i Rozwoju Klienta <=
- 2025-12-23 Warszawa => Senior IT Recruitment Consultant <=




5 Najlepszych Programów do Księgowości w Chmurze - Ranking i Porównanie [2025]