Użytkownik "Sławomir Szyszło" <s...@p...onet.pl> napisał w
wiadomości news:drrh98.1fk.1@slaszysz.poczta.onet.pl...
> Dnia Wed, 1 Feb 2006 17:15:32 +0100, "Nikiel ;-\)"
> <n...@p...fm> wklepał(-a):
> >No nie bardzo. Pracownikowi pracującemu dziennie min. 6 godzin należy
> >się 15 min przerwy wliczanej do czasu pracy. Pracodawca oczywiście
może
> >dać dłuższe przerwy. Skoro ktoś przychodzi do pracy na 8 siedzi do
16.30
> >i ma 30 min przerwy, to z tego wynika, że ma 15 min nadgodzin
> >(codziennie i to planowanych co jest niezgodne z kodeksem pracy).
> Że jak? Pracuje 8 godz. od 8 do 16 (*w tym* 15 min przerwy, czyli
> faktycznie 7h 45 min pracy), do tego jest przerwa 30 min. Gdzie
> znalazłeś te nadgodziny?



Nie napisał, że ma jeszcze jedną przerwę 15 min (albo nie zauważyłam, że
ma jeszcze tą jedną przerwę).
Jeżeli w sumie ma 45 min przerwy to faktycznie, pół godziny musi
'odpracować'.





Pozdrawiam
{wysfvhobtdanquaojuedy}[kROT11k]

Nikiel ;-)

--
# od niklu # # gg - 4939629 #
# Wyobraźnia jest ważniejsza od wiedzy #
# (A. Einstein) #