Użytkownik "IAl" <i...@o...o2.pl> napisał w wiadomości
news:c1a71$4314816d$5112c9bf$26734@news.chello.pl...
> Immona wrote:
>
>> Niektorzy wlasnie dlatego boja sie starszej grupy wiekowej, ze obawiaja
>> sie przejawiania przez nia sztywnosci i pojecia profesjonalizmu
>> polegajacego na byciu obnoszaca sie ze swoim dystansem do ludzi i
>> poczuciem waznosci kukla.
>
> Mylisz pojęcia. Profesjonalna atmosfera w pracy to jest wtedy kiedy
> najważniejsze są sprawy merytoryczne i reprezentowany poziom znajomości
> tychże spraw przez poszczególne osoby.

Ok. mowilam o "zywionym przez niektorych pojeciu profesjonalizmu", a moja
definicja profesjonalizmu jest taka jak powyzsza (Twoja). Tylko powiedz mi,
w czym ten rodzaj profesjonalizmu mialby byc sprzeczny z dobra atmosfera?

>
> Pozytywne emocje powinny płynąć nie tyle z *oszołomowatego* luzu tylko
> raczej z kontaktu z rzeczami na wysokim poziomie w danej dziedzinie.

Tez nie lubie oszolomowatego luzu i zupelnie go nie czuje. Ale dobra
atmosfera oznacza, ze ludzie sa w dobrym humorze, lubia siebie nawzajem
takze pozazawodowo (co nie musi oznaczac glebokich przyjazni miedzy nimi) i
czasami potrafia laczyc prace z zabawa lub odreagowac jej trudniejsze
momenty odpowiednim wspolnym komentarzem czy czarnym (albo i nie) humorem.

>
> Także satysfakcja, iż ma się do czynienia z *poważnymi* ludźmi
> raczej niż jakimiś pajacami...
>

Widzialam wielu bardzo powaznych pajacow.

> Inaczej to wszystko się rozłazi, a że w polskich firemkach odwala się
> zwykle
> niemiłosierną chałturę (cóż rynek tu jest zepsuty i skorumpowany) to i
> może
> nikomu nie przeszkadza, że ów młody zespół przez 30% czasu antenowego gra
> (zespołowo) w różne duperele (gry komputerowe)...

Jesli pomoze im to przez pozostale 70% czasu zrobic wiecej, niz by zrobili w
czasie 100% czasu bez tej odprezajacej rozrywki, to czemu nie?

I.