> a moze pracownik (mam na mysli szeregowego pracownika produkcji-i
> tej przemyslowei, i tej biurowej) wychodzi z zalozenia, ze skoro
> podpisal umowe na swiadczenie okreslonych uslug (zakres obowiazkow),
> ktore ma swiadczyc w okreslonych umowa godzinach pracy i za
> okreslona kwote, po prostu te czynnosci wykonuje jak umie najlepiej,
> konczy prace, bierze kase i idzie do domu. i w jego przekonaiu jest
> to jak najbardziej w porzadku. natomiast pracodawca wymaga, zeby
> taki pracownik zrobil dodatkowo po godzinach cos jeszcze.
> za darmo. ale dla satysfakcji.

Przeczytaj posty z ostatnich dni. Było tam też na temat, ile czasu
ludzie "rozkręcają się" w pracy. Od godziny do siedmiu trwa
przygotowanie do "zajęć służbowych". Było sporo wypowiedzi
potwierdzających to i ani jedna zaprzeczająca.
Twoje przekonanie o tym, że pracownik
> ma swiadczyc w okreslonych umowa godzinach pracy i za
> okreslona kwote, po prostu te czynnosci wykonuje jak umie najlepiej
jest chwalebne, ale daleko odbiegające od realiów.

J.K.
--
====== kilka ofert zatrudnienia: www.zapraszam.pl/praca/ ======
1 września o 12.00 Warszawa, Meissnera 5 - otwarcie jubileuszowej
wystawy artysty Bronisława Tomeckiego: www.zapraszam.pl/exlibris/