-
Data: 2005-07-30 20:29:21
Temat: Re: jak szybko i bezbolesnie rozstac sie z pracodawca ????
Od: "bp27" <b...@o...pl> szukaj wiadomości tego autora
[ pokaż wszystkie nagłówki ]
Użytkownik "Victor Wozniak" <v...@v...pl> napisał w wiadomości
news:dcg399$8tt$1@news.onet.pl...
> Mam problem i to dosc powazny:
>
> - pracuje w firmie od ponad 4 lat (a wlasciwie to od lat 10 - zmiana formy
> prawnej firmy.) a wiec okres wypowiedzeni: 3 miesiace
> - dostalem wlasnie oferte dobrze platnej pracy na identycznym stanowisku w
> innej firmie i zostalem do niej przyjety
> - w obecnej firmie mam fatalne wynagrodzenie (wg szefow sytuacja firmy
jest
> kiepska i od ponad 2 lat wstrzymana sa premie - a w moim przypadku premia
to
> bylo 50% wynagrodzenia)
>
> chce odejsc z obecnej firmy w tryb ie natychmiastowym, oczywiscie szef nie
> chce sie zgodzic argumentujac w rozmowie, cyt: "gdzie ja teraz znajde
> czlowieka na to stanowisko za 800 zl ".
>
> Co moge zrobic by odejsc z firmy jak najszybciej i z najmniejszym bolem ?
> Zlozylem juz wypowiedzenie - bez okresu wypowiedzenia, ale szef nie chce
> przyjac go do wiadomosci, a nie moge czekac 3 miesiac, gdyz w nowej firmie
> nie beda czekac tyle czasu na mnie....
>
> Czy to, ze charakter firmy jest wybitnie "rodzinny" i osoby spokrewnione
> maja wieksze wynagrodzenie - zupelnie nieadekwatne do wykonywanych zajec,
> pozwoli mi na ewentualne odejscie w powolaniu sie na naruszenie dyscypliny
> pracy przez pracodawce ???
> Chcialbym tego uniknac...ale na razie mam wybor: zostac w firmie przez 3
> miesiace i starcic nowa prace... lub porzucic prace... czyli zaden
wybor....
>
> Czy ewentualne porzucenie pracy a nastepnie: Sad i tlumaczenie sie
fatalnymi
> warunkami placowymi, moze uchronic mnie przed "dyscyplinarka"?
>
> Szczerze mowiac, jestem zalamany.... nie przezyje kolejnych miesiecy w
> obecnej firmie z zarobkami ktore ledwie pozwalaja mi utrzymac rodzine (a o
> podwyzce nawet nie mam co rozmawiac z szefem...)
>
> A moze ktos z Was byl w podobnej sytuacji i jakos madrze to rozwiazal ???
> Naprawde potrzebuje pomocy...
A możesz napisać od kiedy musisz być już w tej 2-giej pracy (jakieś daty -
ile masz czasu?)
Może coś kombinować ze zwolnieniem lekarskim , lub urlopem.
Napisz coś więcej, bardziej dokładnie.
bp27
Następne wpisy z tego wątku
- 30.07.05 21:29 Piotr
- 31.07.05 06:31 Victor Wozniak
- 31.07.05 06:35 Victor Wozniak
- 31.07.05 06:50 Piotr
- 31.07.05 07:05 Victor Wozniak
- 31.07.05 07:23 Greg
- 31.07.05 07:35 Victor Wozniak
- 31.07.05 09:19 Jotte
- 31.07.05 09:52 Daniel Rychcik
- 31.07.05 10:06 Victor Wozniak
- 31.07.05 10:07 Tomasz Płókarz
- 31.07.05 10:25 Greg
- 31.07.05 10:27 Victor Wozniak
- 31.07.05 10:42 Victor Wozniak
- 31.07.05 11:00 Tomasz Płókarz
Najnowsze wątki z tej grupy
- "w państwie bez stosów" poszukującego pracy wsadzają do psychiatryka za "niewygodne pytania"
- M$ kroczy tradycyjną ścieżką amerykańskich korpo wytyczoną przez IBM i Dehomag w latach 30. XXw. w III Rzeszy
- Ponad 300 pracowników Aquinos Bedding Poland w Łodzi nie otrzymało dotychczas pensji za kwiecień
- Trzy największe polskie centrale związkowe domagają się znacznych podwyżek w budżetówce i wzrostu płacy minimalnej.
- Perfidne ataki krakerów z KRLD na skrypciarzy JS i Pajton
- Francja: "Za mało pracujemy, za dużo wydajemy" - a pierwsi chcieli pracować 4/7 !!!
- Pedalskie ogłoszenia na rządowej s. WWW oferty.praca.gov.pl:443
- Nauka i Praca Programisty C++ w III Rzeczy (pospolitej)
- Ile powinien trwać tydzień pracy?
- Jakie znacie działające serwery grup dyskusyjnych?
- is it live this group at news.icm.edu.pl
- praca 12/24
- 5 minut przerwy przy komputerze
- raczej już nigdy nie będę pracował w Polsce
- Stanowiska sztucznie tworzone
Najnowsze wątki
- 2025-07-12 Warszawa => PC Hardware Expert / Specjalista PC <=
- 2025-07-12 Warszawa => Account Manager - Usługi rekrutacyjne <=
- 2025-07-12 Warszawa => Administrator IT <=
- 2025-07-12 Warszawa => IT Administrator <=
- 2025-07-12 Warszawa => Asystent/tka ds. Administracji <=
- 2025-07-12 Warszawa => Specjalista/stka ds. Organizacji <=
- 2025-07-12 Warszawa => MENA New Business Manager <=
- 2025-07-12 Gdynia => Controlling systems Consultant <=
- 2025-07-12 Warszawa => Developer Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations (D36
- 2025-07-12 Warszawa => Programista Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations (D
- 2025-07-12 Warszawa => Dyrektor IT <=
- 2025-07-12 Warszawa => IT Director <=
- 2025-07-11 Warszawa => Account Manager - Sprzedaż Usług Rekrutacyjnych <=
- 2025-07-11 Poznań => Senior Key Account Manager IT <=
- 2025-07-11 Warszawa => Strategic Account Manager <=