>a z tym urlopem to ja myślałem ze nalezy mi sie 3/4 tego co tym co maja
>caly
> etat, ale ale bede mial urlop placony za 6 godzin a nie za 8 a pracuje w
> dzien w dzien co osoba co m caly etat ale tylko 6 godzin to wydaje mi sie
> ze
> powinienem miec tyle samo dni wolnych co caly etat tylko ze placa za urlop
> tylko za 6h dzieniie
> dobrze mysle?
> Grzesiek

masz racje jesli nalezy ci sie 20 dni, przelicza sie to na godziny.
Dokladnie co miesiac masz 20/12*6=10h
urlop mozesz wykorzystac jak wychodzi z twoich godzin pracy. Jesli np. w
ciagu roku zanim wykorzystasz urlop szef przerzuci cie na 1/8 etatu ;) i
wezmiesz caly urlop to nie bedzie cie w pracy: 10h*12miesiecy=120 h, czyli
120 dni ;))) - przyjmujac ze urlop wziales dopiero od 1 stycznia nastepnego
roku i od teg czasu zmienil ci sie etat.
Nowe zasady powstaly wlasnei po to aby nei tracic na zmianie etatu pracy.
Prosciej mowiac urlop otrzymuje sie proporcjonalnie do liczby godzin
przepracowanych a nie do dniowek.