-
Path: news-archive.icm.edu.pl!newsfeed.gazeta.pl!newsfeed.tpinternet.pl!atlantis.news
.tpi.pl!news.tpi.pl!not-for-mail
From: "Immona" <c...@W...com.pl>
Newsgroups: pl.praca.dyskusje
Subject: Re: czy warto wysylac do firm cv?
Date: Mon, 13 Dec 2004 11:22:09 +0100
Organization: tp.internet - http://www.tpi.pl/
Lines: 31
Message-ID: <cpjqkt$huq$1@nemesis.news.tpi.pl>
References: <2...@n...onet.pl>
NNTP-Posting-Host: aut254.neoplus.adsl.tpnet.pl
X-Trace: nemesis.news.tpi.pl 1102933469 18394 83.27.27.254 (13 Dec 2004 10:24:29 GMT)
X-Complaints-To: u...@t...pl
NNTP-Posting-Date: Mon, 13 Dec 2004 10:24:29 +0000 (UTC)
X-Priority: 3
X-MSMail-Priority: Normal
X-Newsreader: Microsoft Outlook Express 6.00.2800.1409
X-MimeOLE: Produced By Microsoft MimeOLE V6.00.2800.1409
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:134864
[ ukryj nagłówki ]
Użytkownik "Michał" <m...@i...pl> napisał w wiadomości
news:20f6.00000070.41bd6231@newsgate.onet.pl...
> motywacyjny w momencie, gdy firmy nie prowadzą rekrutacji? Jak coś takiego
jest
> widziane przez pracodawców - daje mi to jakąś szansę czy też skreśla mnie
z
> listy w momencie gdy dana firma będzie prowadziła rekrutacje na
interesujące
> mnie stanowisko. Jeżeli warto to proszę o jakieś informacje oraz
wskazówki.
1) nie wysylaj tylko golego cv i lm - zrob sobie zszyta teczuszke ze
szczegolowym portfolio wszystkiego, co robiles - ilosc wlozonej przez Ciebie
pracy i srodkow przekona sekretarki, zeby nie wywalac tego do kosza, jak to
sie zwykle robi z nie zamowionymi cv, tylko zeby pokazac ten ciekawy obiekt
innym
2) pisz wyraznie, jakie chcesz stanowisko lub jaki dzial i dlaczego ta
firma. Zindywidualizuj, rozeslanie kserokopii tego samego do 100 firm
skresla na wszystkie ciekawe stanowiska.
3) dowiedz sie, kto jest HRem/szefem i przeslij to na jego rece, imiennie.
Kilka dni po dotarciu przesylki zadzwon do HRa, spytaj, czy doszlo i spytaj,
jak wyglada sytuacja. Jesli caly proces wykonasz sprawnie, zauroczony Twoim
pragnieniem pracy u nich HR zapamieta Cie. Niekoniecznie dostaniesz prace
tam, ale z takimi ludzmi HRzy dziela sie informacjami, gdzie mozna jeszcze
uderzyc.
I.
Następne wpisy z tego wątku
- 13.12.04 11:10 m...@i...pl
- 13.12.04 11:52 Immona
- 13.12.04 12:29 Michał
- 14.12.04 09:16 Immona
Najnowsze wątki z tej grupy
- is it live this group at news.icm.edu.pl
- praca 12/24
- 5 minut przerwy przy komputerze
- raczej już nigdy nie będę pracował w Polsce
- Stanowiska sztucznie tworzone
- Re: SOLUTIONS MANUAL: Optical Properties of Solids 2nd Ed by Mark Fox
- zapłata
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Re: Cwana cwaniurka czyli niemieccy oszuści.
- Jawność zarobków wszystkich
- rozmówki przy wódeczce...
- herbatka...
- Re: POSZUKUJĘ NIEWIELKIEJ POŻYCZKI
- Uploads - What is wrong with Easynews
- Zarobki w dolarach, a VAT, podatek i fakturowanie
Najnowsze wątki
- 2024-05-20 Opole => Consultant/Implementer Comarch ERP XL <=
- 2024-05-20 Białystok => Starszy inżynier oprogramowania (Rust) <=
- 2024-05-20 Warszawa => Java Engineer <=
- 2024-05-20 Gdańsk => Specjalista ds. Sprzedaży <=
- 2024-05-20 Zielona Góra => Engineer R&D Mechanic <=
- 2024-05-20 Zabrze => Junior HelpDesk <=
- 2024-05-20 Warszawa => Key Account Manager <=
- 2024-05-20 Warszawa => Programista Full Stack .Net <=
- 2024-05-20 Kraków => Senior .Net Programmer <=
- 2024-05-20 Kraków => Programista .Net - Senior <=
- 2024-05-18 Szczecin => UX/UI Designer <=
- 2024-05-18 Warszawa => Mid PHP Developer (Laravel) <=
- 2024-05-18 Warszawa => Software .Net Developer <=
- 2024-05-18 Warszawa => Mid/Senior QA Engineer <=
- 2024-05-18 Ulm => Solution Architect (sichere Kommunikation und IoT-Loesungen <=