Użytkownik "Liwiusz" <l...@b...tego.poczta.onet.pl> napisał w wiadomości
news:gs9pr8$gvq$1@news.onet.pl...

> To ja mam za Ciebie ustawy wertować?

Nie, ale jeśli coś uparcie twierdzisz, to podaj uzasadnienie.

>
> Ustawa o systemie ubezpieczeń społecznych
> z dnia 13 października 1998
> art. 6
> 1. Obowiązkowo ubezpieczeniom emerytalnemu i rentowym podlegają, z
> zastrzeżeniem art. 8 i 9, osoby fizyczne, które na obszarze
> Rzeczypospolitej Polskiej są:
> 4) osobami wykonującymi pracę na podstawie umowy agencyjnej lub umowy
> zlecenia

Mowa tu jedynie o obowiązkowych u. emerytalnych i rentowych.
A gdzie obowiązek u. wypadkowych i chorobowych?
Które w umowie o pracę de facto są obowiązkowe.

> Brak społecznego przy wynagrodzeniu chorobowym. Brak społecznego i
> zdrowotnego przy zasiłku chorobowym.

Ale zasiłek chorobowy i wynagrodzenie chorobowe to nie wynagrodzenie
wynikające wprost z umowy o pracę, więc nie o takie wyjątki mi chodziło.
Mniejsza jednak o to, bo nie o tym rozmawiamy, a pytałem z ciekawości.