Pięknego dnia Sat, 5 Nov 2005 16:35:23 +0100, "Meantic"
<m...@i...pl> zakodował:

>Nastąpiły w nich duże zmiany.

Jeżeli na lepsze, to nie chcę wiedzieć, jakie były przed zmianami.
Poczytaj może o zasadach pisania LM i CV, bo porażka na maxa.
1. W CV nie piszesz w pierwszej osobie.
2. "Skrócony i wyrazisty ma sprawiać wrażenie" - nie "ma pokazać"? Bo
ja bym Twój tekst odebrał, że wrażenie nie jest właściwe (czyli, że
ściemniasz) - tekst ze strony, ale są spore szanse, że potencjalny
pracodawca to przeczyta, skoro umieściłeś w internecie.
3. "Jestem bardzo dobrym", "osiągnąłem znakomite rezultaty" itp. -
sorrki, ale nie Tobie oceniać. W CV masz przedstawić obiektywne fakty,
konkrety bez emocjonalnych przymiotników.
4. Niby napisałeś, że studiowałeś, ale nie napisałeś czy studia
ukończyłeś i czy/jaki masz tytuł.
5. "Potrafię biegle obsługiwać komputer (m.in. Word, Excel, e-mail)."
- znowu brakuje konkretów. Jaki Word? Linuxa potrafisz skonfigurować?
Unixa? Czy biegle oznacza pisanie makr w VBS?
6. "Bardzo dobrze znam techniki..., zagadnienia..." jakie? Potrafisz
podawać towar z półek z użyciem drabiny i/lub widlaka?
7. "Zainteresowania: komputery, piłka nożna, żużel.". Kto zdobył
mistrzostwo świata w piłce nożnej w 1984r? Jak taktowany był pierwszy
procesor 386? Pamiętaj, że masz szansę trafić na rekrutującego o
podobnych zainteresowaniach (a nawet jeżeli nie, to możesz dostać
podchwytliwe pytanie przygotowane wcześniej). Często też jest to
połączone ze sprawdzeniem języka - na początku niewinne "zna Pan
angielski? To może opowie Pan po angielsku o Pentium X który miał
premierę w zeszłym miesiącu? Napisał Pan, że interesuje się Pan
komputerami- więc chyba Pan czytał o tym?"

Co do LM - jest nijaki. Warto tu napisać konkrety, rozwinięcie CV -
zwłaszcza, że wyciąłeś z CV zakres obowiązków. Napisz, co dokładnie
robiłeś, za co dostałeś te nagrody i premie (podpisanie kontraktu na
xxx mln PLN, 200% planu sprzedaży itp.). Nie przedstawiaj wniosków,
jaki to jesteś wspaniały - przedstaw fakty, na podstawie których
czytający sam dojdzie do takiego wniosku.
"Posiadam opinię człowieka umiejącego " - to mnie rozbawiło. Masz tę
opinię na piśmie, czy może przyprowadzisz tego człowieka na rozmowę ;)
Nie sil się na nienaturalny, sztuczny, obcy język - bądź sobą.
Pamiętaj, że to nie jest konkurs piękność, gdzie masz się dopasować do
wzorca. Jak już dostaniesz pracę, to i Ty masz się tam dobrze czuć i
współpracownikom ma być z Tobą po drodze. Mniej super-hiper
przymiotników które oceniają, ale nic tak naprawdę nie wnoszą.

Jeszcze raz - fakty, przykłady, konkrety.
--
Pozdrawiam,
Kaizen x...@c...sz zanim zapytasz odwiedź www.google.com
GG 2122; ICQ#: 64457775 e-mail Rot13 coded
If you cannot make sth good, make it looking good. - Bill Gates