Użytkownik "z" <z...@g...pl> napisał w wiadomości
news:i52f55$9lj$1@inews.gazeta.pl...
> Pracodawca wymaga od mnie podania przyczyny rozwiązania umowy o pracę. Po
> co?
> Zależy mu teraz żeby to odbyło się za porozumieniem stron.
> Jak już okres wypowiedzenia dobiega końca to chce się dogadywać.
> Przystałem na podanie przyczyny: "zmiana pracodawcy"
> Ale trybu nie zamierzam zmieniać. Czy dobrze?

W ogóle nie musisz podawać żadnej przyczyny, bo pracownik nie ma takiego
obowiązku.
Trybu rozwiązania umowy też nie musisz zmieniać (owszem, możesz, to nie
jest zabronione, ale to tylko Twoja dobra wola).

K.