Użytkownik "Shady" <s...@p...nospam.fm> napisał w wiadomości
news:j1_Qd.50806$2e4.17255@news.chello.at...
> > Zaprawdę powiadam wam, asystentka ważną osobą w firmie jest...
> >
>
> .
> > Zaprawdę powiadam wam, asystentka ważną osobą w firmie jest...
>
> O! i to jak! Trzyma w końcu "w kupie" prace zarządu! ( a w moim przypadku
> było on 5 osobowy :) )

u nas jest 11-osobowy. Oznacza to, ze 11 osob ma prawo wydawac mi polecenia
sluzbowe :).

> I mi. in takie "zaniżanie" wartości mojej pracy, powodowało, że łapałam
> dołki. Tym bardziej że ja naprawde BARDZO się starałam pracować najlepiej
> jak się dało. Ale co ja poradze, ze do obowiązków asystentki należą takie
a
> nie inne obowiazki...eh...

Jak bylas dobra, nie zniechecaj sie do pracy asystentki. Sa firmy, gdzie sie
to docenia psychicznie i finansowo, a znalezc odpowiednia osobe na to
miejsce jest trudno, bo wymaga ono poza dobra organizacja i koncentracja
takze przytomnosci umyslu, inteligencji i orientacji we wszystkim, czym
zajmuje sie zarzad - asystentka bywa po pewnym czasie zorientowana w
marketingu, finansach i kadrach oraz wszystkich tajemnicach firmy :) A ze
wzgledu na niski prestiz spoleczny zawodu i dwuznaczne skojarzenia z nim,
rozpowszechnione w naszym kraju, wiele osob o odpowiednich predyspozycjach
skresla ten zawod z listy na wstepie (albo rodzina zglasza weto - tak bylo
ze mna) i czesto zostaja ci szukajacy jakiejkolwiek pracy.

I.