Druga kwestia, firma jest w zlej kondycji finansowej
konieczna jest redukcja. Nie mozna zwolnic "dupochrona", wiec zwalnia sie
specjaliste, fachowca,
taki "dzialacz" juz nie zastapi specjalisty. Firma zaczyna miec klopoty juz
nie tyklo finansowe
bo nie ma kto wykonac pracy za specjaliste.

Cytat z rozmowy z kobieta z PIP na temat zwiazkow:
"- I co mam robic ?
- No wie Pan, to juz tyle firm upadlo, w duzo lepszej kondycji finansowej,
dzieki pomocy zwiazkow, ze nie ma co."

Co do propozycji grupowiczow, upadlosc firmy nie wchodzi w rachube, szkoda
marki firmy.
A dyscyplinarnie tez ciezko, bo taki delikwent musialby przyjsc pijany lub
pic w pracy
i jeszce dac sobie zbadac krew.


> Mam pytanko, jak legalnie wywalic z pracy leniwego "dupochrona" - patrz
> dzialacz zwiazkowy.
> Proponuje Nobla dla tego kto znajdzie legalny sposób.
>
>
>