-
Data: 2003-10-02 10:40:13
Temat: Re: Jak rozmawiać o podwyżce?
Od: Izabela Kopij <i...@p...pl> szukaj wiadomości tego autora
[ pokaż wszystkie nagłówki ]Franciszek wrote:
> Mam umowę do końca października w związku z czym czeka mnie rozmowa z
> prezesem na temat mojej przyszłości. Chciałbym porozmawiać o podwyżce,
> (wiem że firmę na to stać) tylko jakich argumentów użyć aby pokazać że
> zasługuję na to? Moje wykształcenie w pełni odpowiada wykonywanej
> pracy,skończyłem najlepszą uczelnię w Polsce w tej dziedzinie jednak
> obecna płaca do tego nie przystaje. Pracuję już 1,5 roku. Chciałbym poznać
> waszą opinię i doświadczenia w tym temacie.
>
No to sie porzadnie do rozmowy przygotuj. Przejrzyj wszystkie swoje
dotychczasowe osiagniecia, przelicz ile firma na Tobie i Twoich działaniach
zarobila i przedstaw to Prezesowi. Dowiedz się ile mozesz spodziewac sie
podwyzki (np od innych pracownikow) i zazadaj tego.
Musze cie jednak zmartwic -- to ze skonczyles najlepsza w kraju uczelnie, to
ze masz takie a nie inne wyksztalcenie kompletnie nie ma znaczenia. Liczy
sie tylko to co Ty dla firmy zrobiles i jak zamierzasz jeszcze bardziej
zwiekszyc jej zyski :).
No chyba, ze zarabiasz mniej niz wynagrodzenie minimalne to wtedy mozesz
powiedziec prezesowi, ze troszke za malo zarabiasz i jesli uwazasz, ze
naprawde jestes niezbedny w firmie, mozesz troszke go poszantazowac (w
granicach zdrowego rozsadku!!!). W tym jednak wypadku musisz sie liczyc z
tym, ze prezes Ci podziekuje.
Izza
--
Izabela Kopij
i...@p...onet.pl
Następne wpisy z tego wątku
- 02.10.03 10:42 Konrad Inglot
- 02.10.03 10:52 mer
- 02.10.03 14:40 Janusz
- 02.10.03 19:31 katthia
- 03.10.03 01:53 Marcin 'bydle' Szwarc
Najnowsze wątki z tej grupy
- M$ kroczy tradycyjną ścieżką amerykańskich korpo wytyczoną przez IBM i Dehomag w latach 30. XXw. w III Rzeszy
- Ponad 300 pracowników Aquinos Bedding Poland w Łodzi nie otrzymało dotychczas pensji za kwiecień
- Trzy największe polskie centrale związkowe domagają się znacznych podwyżek w budżetówce i wzrostu płacy minimalnej.
- Perfidne ataki krakerów z KRLD na skrypciarzy JS i Pajton
- Francja: "Za mało pracujemy, za dużo wydajemy" - a pierwsi chcieli pracować 4/7 !!!
- Pedalskie ogłoszenia na rządowej s. WWW oferty.praca.gov.pl:443
- Nauka i Praca Programisty C++ w III Rzeczy (pospolitej)
- Ile powinien trwać tydzień pracy?
- Jakie znacie działające serwery grup dyskusyjnych?
- is it live this group at news.icm.edu.pl
- praca 12/24
- 5 minut przerwy przy komputerze
- raczej już nigdy nie będę pracował w Polsce
- Stanowiska sztucznie tworzone
- Re: SOLUTIONS MANUAL: Optical Properties of Solids 2nd Ed by Mark Fox
Najnowsze wątki
- 2025-05-28 Gdańsk => Programista Mainframe (z/OS, Assembler) <=
- 2025-05-28 Białystok => Team Lead Data Engineer (obszar Snowflake) <=
- 2025-05-28 Warszawa => Programista Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations (D
- 2025-05-28 Ryga => Konsultant Wdrożeniowy Comarch XL/Optima (Księgowość i Kad
- 2025-05-28 Warszawa => MLOps Engineer <=
- 2025-05-28 Warszawa => Specjalista rekrutacji IT <=
- 2025-05-28 Żerniki => Dyspozytor Międzynarodowy <=
- 2025-05-28 Szczecin => Key Account Manager IT <=
- 2025-05-28 Warszawa => NMS System Administrator <=
- 2025-05-28 Warszawa => Java Full Stack Developer (Angular2+) <=
- 2025-05-27 Warszawa => Senior Frontend Developer (React + React Native) <=
- 2025-05-27 Warszawa => Developer Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations (D36
- 2025-05-27 Warszawa => Fullstack PHP Developer <=
- 2025-05-26 Zielona Góra => Konsultant wdrożeniowy Comarch XL (Logistyka, WMS, P
- 2025-05-26 Kraków => NMS System Administrator <=