-
Path: news-archive.icm.edu.pl!newsfeed.gazeta.pl!newsfeed.icp.pl!news.icp.pl!not-for-
mail
From: Any User <z...@u...pl>
Newsgroups: pl.praca.dyskusje
Subject: Re: Dobry admin to zły admin
Date: Sat, 17 Feb 2007 15:41:25 +0100
Organization: ICP News Server
Lines: 16
Message-ID: <er746k$48p$1@opal.icpnet.pl>
References: <er2t59$jrj$2@news.telbank.pl> <er6p0o$leq$1@nemesis.news.tpi.pl>
<er6ub0$uvo$1@opal.icpnet.pl> <er73l4$hdn$1@inews.gazeta.pl>
NNTP-Posting-Host: c108-50.icpnet.pl
Mime-Version: 1.0
Content-Type: text/plain; charset=ISO-8859-2; format=flowed
Content-Transfer-Encoding: 8bit
X-Trace: opal.icpnet.pl 1171723285 4377 62.21.108.50 (17 Feb 2007 14:41:25 GMT)
X-Complaints-To: a...@i...pl
NNTP-Posting-Date: Sat, 17 Feb 2007 14:41:25 +0000 (UTC)
In-Reply-To: <er73l4$hdn$1@inews.gazeta.pl>
User-Agent: Thunderbird 1.5.0.9 (Windows/20061207)
Xref: news-archive.icm.edu.pl pl.praca.dyskusje:202458
[ ukryj nagłówki ]>> Dziwi mnie takie niezrozumienie realiów biznesowych przez osoby
>> "techniczne".
>
> Sugerujesz, że ktoś kto musi zostawać po godzinach (i przez to tworzyć
> firmie koszta), a robiący taką samą pracę jak ten co wychodzi punktualnie -
> jest bardziej przydatny firmie z biznesowego punktu widzenia?
> Przecież to jakiś totalny bullshit.
Nie. Sugeruję natomiast, że przydatny firmie jest ten, kto jest
*uważany* za przydatnego przez osoby decyzyjne, a nie ten, kto jest
obiektywnie przydatny (jeśli w ogóle obiektywna ocena jest tu możliwa).
--
Więcej na ten temat przeczytasz w moim blogu:
http://pracownik.blogspot.com
Następne wpisy z tego wątku
- 17.02.07 14:49 Any User
- 17.02.07 16:26 Stanislaw Chmielarz
- 17.02.07 16:28 Stanislaw Chmielarz
- 17.02.07 17:55 Wojciech Czaplinski
- 17.02.07 18:34 Stanislaw Chmielarz
- 17.02.07 22:45 Sławomir Szyszło
- 18.02.07 08:53 futszaK
- 18.02.07 11:57 jolz
- 18.02.07 12:04 Any User
- 18.02.07 12:55 Stanislaw Chmielarz
- 18.02.07 14:39 Gienek
- 18.02.07 14:56 Any User
- 18.02.07 14:57 Stanislaw Chmielarz
- 18.02.07 15:04 Any User
- 18.02.07 15:09 z/svc
Najnowsze wątki z tej grupy
- M$ kroczy tradycyjną ścieżką amerykańskich korpo wytyczoną przez IBM i Dehomag w latach 30. XXw. w III Rzeszy
- Ponad 300 pracowników Aquinos Bedding Poland w Łodzi nie otrzymało dotychczas pensji za kwiecień
- Trzy największe polskie centrale związkowe domagają się znacznych podwyżek w budżetówce i wzrostu płacy minimalnej.
- Perfidne ataki krakerów z KRLD na skrypciarzy JS i Pajton
- Francja: "Za mało pracujemy, za dużo wydajemy" - a pierwsi chcieli pracować 4/7 !!!
- Pedalskie ogłoszenia na rządowej s. WWW oferty.praca.gov.pl:443
- Nauka i Praca Programisty C++ w III Rzeczy (pospolitej)
- Ile powinien trwać tydzień pracy?
- Jakie znacie działające serwery grup dyskusyjnych?
- is it live this group at news.icm.edu.pl
- praca 12/24
- 5 minut przerwy przy komputerze
- raczej już nigdy nie będę pracował w Polsce
- Stanowiska sztucznie tworzone
- Re: SOLUTIONS MANUAL: Optical Properties of Solids 2nd Ed by Mark Fox
Najnowsze wątki
- 2025-06-04 Warszawa => Operations Support Systems (OSS) Team Leader <=
- 2025-06-04 Białystok => Inżynier oprogramowania .Net <=
- 2025-06-04 Rzeszów => International Freight Forwarder <=
- 2025-06-04 Warszawa => Scrum Master <=
- 2025-06-04 Chrzanów => Spedytor Międzynarodowy (handel ładunkami/prowadzenie f
- 2025-06-04 Rzeszów => Spedytor Międzynarodowy <=
- 2025-06-04 Warszawa => Test Automation Engineer <=
- 2025-06-04 Warszawa => Manual tester <=
- 2025-06-04 Warszawa => Administrator Systemów OSS <=
- 2025-06-04 Warszawa => OSS System Administrator <=
- 2025-06-04 Warszawa => MLOps Engineer <=
- 2025-06-04 Wrocław => SAP ABAP Developer <=
- 2025-06-04 Wrocław => Konsultant wdrożeniowy (systemy controlingowe) <=
- 2025-06-04 Łódź => Account Manager <=
- 2025-06-04 Żerniki => Dyspozytor Międzynarodowy <=