MarcinF wrote:
> jezeli przez to prawo rozumiesz obowiazek zatrudnienia, to juz mielismy
> cos takiego w tym kraju i nie sprawdzilo sie, teram mamy tu gospodarke
> "wolnorynkowa"

taką jak był Apartheid w Republice Południowej Afryki?

> w dodatku kazdy moze sobie prowadzic dzialnosc na wlasny
> rachunek

ale może to robić tylko w ramach prawa
(choć wiem, że wolałby inaczej)

> w takim razie albo wiek moze byc istotnym kryterium wartosci pracownika
> na danym stanowisku, albo firma kierujaca sie wiekiem kandydatow
> jest nieprofesjonalna i niekompetentna
>
> w tym pierwszym przypadku wszystko jest w porzadku, tym drugim chyba
> nie warto sie zajmowac bo profesjonalny i kompetentny czlowiek
> nie chcialby pracowac w nieprofesjonalnej i niekompetentej firmie
> ktora najprawdopodobniej zniknie w skutek naturalnej selekcji
> rynkowej

jeśli się to będzie działo samo to pewnie za 15 lat tak będzie

ale chodzi tu o to aby to 'trochę' przyspieszyc!

np. prowokując ludzi do myślenia...

--
Sheer