Artur pisze:
> Dnia Mon, 25 May 2009 09:09:48 +0200, Tomasz Kaczanowski napisał(a):
>
>>> Kolejne:
>>> Wynagrodzenie za pracę powinno być wypłacone w formie pieniężnej.
>>> Spełnienie świadczenia w innej formie jest dopuszczalne tylko w dwóch
>>> przypadkach - gdy taką możliwość przewidują przepisy ustawowe bądź
>>> postanowienia układu zbiorowego pracy.
>>> http://egp.gazetaprawna.pl/index.php?act=mprasa&sub=
article&id=80751
>> Forma pieniężna nie oznacza _tylko_ gotówki...
>
>
> Mam wrażenie że nie przeczytałeś tego artykułu, pewnie nie masz dostępu do
> archiwum eGP. To przeczytaj teraz:
>
> "Z powyższego wynika, iż postanowienia dotyczące wypłaty wynagrodzenia w
> formie innej niż pieniężna nie mogą być przedmiotem porozumień zbiorowych
> innych niż układ zbiorowy pracy - regulaminów wynagradzania, umów o pracę
> lub innych aktów, na podstawie których powstaje stosunek pracy.
>
> Wypłata należności za pracę w innej formie niż pieniężna dopuszczalna jest
> tylko częściowo, co wynika z art. 86 par. 2 k.p. W konsekwencji, pracodawca
> nie może zastąpić w całości wynagrodzenia pieniężnego świadczeniami w
> naturze.
>
> Zgodnie z zasadą wyrażoną w art. 86 par. 3 k.p. wypłata wynagrodzenia
> powinna nastąpić do rąk pracownika. Pracodawca może spełnić ten obowiązek w
> inny sposób, jeżeli przewidują to postanowienia układu zbiorowego pracy lub
> pracownik uprzednio wyraził na to zgodę na piśmie. *Wymaganie pisemnej
> zgody pracownika na bezgotówkową formę wypłaty wynagrodzenia za pracę ma
> ściśle bezwzględnie obowiązujący charakter*, a *postanowienie regulaminu
> pracy dopuszczające ustną zgodę jest nieważne (por. wyrok Sądu Najwyższego
> z 24 września 2003 r., I PK 324/02, OSNP 2004/18/313)*.

Niestety nie mam dostępu do wyroku samego sądu, ale wydaje mi się to
dziwne z jednego powodu - odnosi sie to do formy pieniężnej, a nie formy
gotówkowej. Forma pieniężna to zarówno formy gotówkowe jak i
bezgotówkowe. Forma pieniężna jest po to, byś dostał za pracę pieniądze,
a nie np pralkę. Jeśli SN wyraził to jakoś inaczej, to chętnie
zapoznałbym się z wyrokiem jak i uzasadnieniem.

--
Kaczuś