Jak zrezygnować z pracy?

Przeczytaj także: Rezygnacja z pracy to poważna decyzja

Kieruj się zdrowym rozsądkiem i dobrze oceń sytuację :

• Powiedz to w zaufaniu – twój szef doceni to, iż jest osobą, która zdecyduje komu jeszcze o tym powiedzieć, jak i kiedy rozgłosić nowinę
• Znajdź dobry moment na spotkanie z szefem – niekoniecznie dobrym czasem jest moment, w którym właśnie ma dokonać prezentacji przed komisją dyrektorów
• Bądź przekonany co do powodów, dla których chcesz odejść – jeżeli to konieczne, przećwicz tą kwestię.
• Jeżeli nie chcesz zdradzać dokąd odchodzisz, masz absolutnie prawo do tego, aby nie wyjawiać swoich zamiarów
• Bądź przygotowany na negatywną reakcję, a nawet złość. Głowa do góry, zatkaj uszy i ponownie, jasno i prosto oświadcz ten fakt. Pamiętaj, że ty tylko składasz rezygnację – początkowy szok minie
• Jeżeli zaistnieje możliwość przejęcia twoich obowiązków przez któregoś z kolegów lub nową osobę, możesz zapewnić swojego szefa, że będziesz pomocny i współpracujący. Nie nastawiaj się negatywnie
• Pamiętaj o powodach dla których chcesz odejść – trzymaj się tego.

Wyjawianie nowiny o twojej rezygnacji może być przygnębiającym doświadczeniem, ale równie dobrze, może się okazać łatwizną!

Ponowne przemyślenia

Odejdziesz czy nie? Jeszcze nie jest za późno. Zanim podejmiesz ostateczną decyzję, rozważ to dokładnie. Zapytaj samego siebie, czy to jest rzeczywiście właściwa praca dla Ciebie i czy naprawdę chcesz odejść. Posiadanie absolutnej pewności, że postępujesz właściwie jest rozstrzygające. Możesz być usatysfakcjonowany perspektywą „kontroferty”, ale co sobie myśli o tobie teraz twój szef? Myśli, że jesteś nielojalny? Zainteresowany jedynie pieniędzmi? Niezdecydowany? A więc, zanim podejmiesz decyzję, zastanów się trochę nad tym:

• Jakie są wady i zalety twojej obecnej pracy i nowej pracy?
• Czy wykorzystałeś wszystkie drogi rozwoju w twojej obecnej firmie?
• Czy odszedłbyś gdyby zaproponowano Ci więcej pieniędzy lub awans?
• Co Ci serce podpowiada? A co podpowiada Ci rozum? Słuchaj tego, co mówi rozum
• Wróć myślami do tego, co najbardziej zmotywowało Cię do szukania alternatywnego zatrudnienia
• Co sprawia, że jesteś niezadowolony? Czy te okoliczności mają szansę ulec zmianie?
• Nie daj się owładnąć matczynym komentarzom przyjaciół czy rodziny, takich jak: „Byłeś taki ustatkowany..” lub „Pomyśl o wszystkich zanieczyszczeniach w mieście – to nie jest dobre dla twojego zdrowia.”

Nie daj się zniechęcić, wyobrażając sobie ludzi, którzy mówią: „ Bez Ciebie, to nie będzie to samo” lub „Rozważam twój awans w przyszłym kwartale.” Bądź pozytywnie nastawiony i nie lekceważ swoich możliwości. Jeżeli posiadasz cele i ambicje, staraj się je osiągać! Ważne jest, aby pamiętać, że przeciętny pracownik spędza w pracy osiem godzin, co stanowi czterdzieści godzin w tygodniu, nie wspominając o nadgodzinach!

Dziesięć kluczowych wskazówek

• Uczcij to!
• Przygotuj list
• Nie zawlekaj, zrób to dziś
• Poproś szefa o rozmowę na osobności
• Bądź profesjonalny
• Odejdź we właściwym czasie
• Utrzymuj zainteresowanie swoimi obowiązkami
• Bądź dyskretny
• Odpręż się
• Uczcij to!