Outsourcing
Przeczytaj także: Rekrutacja pracowników: postaw na outsourcing
Strategia zarządzania przedsiębiorstwem, polegająca na powierzaniu wykonania pewnych zadań, funkcji czy procesów firmom zewnętrznym, specjalizującym się w określonym obszarze działalności.Korzyści płynące z takiego rozwiązania to przede wszystkim:
- redukcja kosztów,
- poprawa jakości wykonanych zadań,
- możliwość skupienia się na głównym profilu działalności firmy,
- utrzymanie niższego poziomu zatrudnienia,
- zapewnienie dostępu do nowoczesnych technologii i wiedzy eksperckiej.
Outsourcing stosuje się głównie w dziedzinach, których wdrożenie wiązałoby się ze sporymi nakładami finansowymi. Najpopularniejsze obszary powierzane podmiotom zewnętrznym to między innymi obsługa klienta, audyt wewnętrzny, administracja, finanse czy szkolenia.
Outsourcing jako filozofia działania firmy
Przeczytaj także
Poprzednie hasło
Następne hasło
Skomentuj artykuł Opcja dostępna dla zalogowanych użytkowników - ZALOGUJ SIĘ / ZAREJESTRUJ SIĘ
Komentarze (0)
Najnowsze w dziale Praca
-
Praca w święta? 5 błędnych przekonań liderów, które niszczą urlop zespołu
-
Zarobki pracowników produkcji i logistyki: operator wózka widłowego nie narzeka, a inni?
-
Urlopy 2026: nowe przepisy i nawet 40 dni wolnych od pracy
-
Raport płacowy 2025: Jak kształtują się wynagrodzenia w branży energetycznej i ciepłowniczej?





7 pułapek i okazji - zobacz co cię czeka podczas kupna mieszkania na wynajem
