Jackare pisze:
>
>> Nie! To pracodawca płaci a nie pracownik - pracownikowi się przecież
>> należy i mało go co obchodzi.
>>
> Nie-e. To są pieniądze pracownika

To nie są pieniądze pracownika.
Swoją własnością można dysponować swobodnie. Skoro pracownik nie może
dysponować tymi pieniędzmi to znaczy, że nie są jego.

> i on je płaci.

Kiedy i w jaki sposób płaci je pracownik?

> Pracodawca jest tylko
> ustawowo ustanowionym "kanałem transferowym" tych pieniędzy.

To kto w końcu je płaci? Pracownik czy pracodawca?

Pozdrawiam
Piotr

do góry

Użytkownik "Wojciech Bancer" <p...@p...pl> napisał w wiadomości
news:slrnh31sgc.rrs.proteus@pl-test.org...
> On 2009-06-11, Baloo <b...@o...eu> wrote:
>
> [...]
>
>>> VAT nie jest kosztem, on po prostu przez Ciebie przepływa (w firmach
>>> umawiasz się na kwotę netto).
>>
>> Nie do końca jest tak różowo. Przepływa, jeśli od wszystkich wydatków,
>> jakie ponosisz, możesz sobie ten VAT odliczyć. Jeśli nie, to jesteś
>> stratny
>> o VAT, który musisz odprowadzić z tytułu wystawionych faktur. A braku
>> możliwości odliczenia VAT jest dość sporo (paliwo na osobówki, hotele,
>> gastronomia i parę innych by się znalazło).
>
> Stratny w porównaniu do umowy o pracę, tak? :>

Dlaczego w porównaniu?
Odniosłem się po prostu do stwierdzenia, że "VAT przez Ciebie przepływa".
Otóż jedynie częściowo.
Zazwyczaj więcej się z tego powodu traci, niż zyskuje.

do góry

Użytkownik "Kviat" <kviat@NIE_DLA_SPAMUneostrada.pl> napisał w wiadomości

> To nie są pieniądze pracownika.
> Swoją własnością można dysponować swobodnie. Skoro pracownik nie może
> dysponować tymi pieniędzmi to znaczy, że nie są jego.

Odpowiedz sobie najpierw na pytanie kim jest płatnik, a kim podatnik i że
fakt dysponowania składkami lub nie, nie ma tu nic do rzeczy.
Gdyby to nie były pieniądze pracownika, to nie on rozliczałby się PIT'em, a
pracodawca.

do góry

On 2009-06-11, Baloo <b...@o...eu> wrote:

[...]

>> Stratny w porównaniu do umowy o pracę, tak? :>
>
> Dlaczego w porównaniu?

Bo wątek porównuje warunki pracownika i DGowca.

--
Wojciech Bańcer
p...@p...pl

do góry

On 2009-06-11, Papa Smerf <P...@z...zalasami.trala.la> wrote:

[...]

>> A z tym 900 zł to ok. 170 sobie od tych 19% podatku odliczysz (NFZ)
> od podstawy a nie od podatku!:O(

_NFZ_.
7.75% podstawy się odejmuje od podatku. Nie od podstawy.
1.25% idzie faktycznie jako Twoja strata.

>>a społeczny ZUS wrzucisz w koszty (czyli znów mniejszy podatek).
>
> zdaje się ze tylko niewielką część zuzu odliczasz od podatku i to tylko
> maksymalnie w wysokości 143.84zł:O(

Źle Ci się zdaje.

> to nie są tylko pseudo ulgi istniejące tylko po to żeby maksymalnie
> zagmatwać system podatkowy, więc jeśli w DG zarabiasz marne grosze to

DG się nie zakłada żeby zarabiać marne grosze.

> wiec dalejk się pytam gdzie te niby oszczędności dla DG? chyba że w
> ogromnych możliwościach przekrętów na podatkach?:O)

W liniowej stawce podatku 19% i ryczałtowym ZUS.

--
Wojciech Bańcer
p...@p...pl

do góry

On 2009-06-11, Kviat <kviat@NIE_DLA_SPAMUneostrada.pl> wrote:

[...]

> To nie są pieniądze pracownika.
> Swoją własnością można dysponować swobodnie. Skoro pracownik nie może
> dysponować tymi pieniędzmi to znaczy, że nie są jego.

To znaczy sugerujesz, że pracodawca może swobodnie nie płacić
tych podatków? Bo skoro to jego pieniądze...

>> i on je płaci.
> Kiedy i w jaki sposób płaci je pracownik?

W rozliczeniu rocznym PIT np.

>> Pracodawca jest tylko
>> ustawowo ustanowionym "kanałem transferowym" tych pieniędzy.
>
> To kto w końcu je płaci? Pracownik czy pracodawca?

Pracodawca jest płatnikiem przekazującym w imieniu podatnika pieniądze.
To taki myk, żeby nie było przypadków że "pan zdzisio" wziął i przepił
całą wypłatę i teraz na podatki nie ma.

Po prostu łatwiej jest kontrolować mniejszą grupę pracodawców niż
sprawdzać każdego z pracowników z osobna i co miesiąc.

--
Wojciech Bańcer
p...@p...pl

do góry

Użytkownik "Wojciech Bancer" <p...@p...pl> napisał w wiadomości
news:slrnh324b9.1hn.proteus@pl-test.org...

> Bo wątek porównuje warunki pracownika i DGowca.

No dobrze, ale pracownika VAT w ogóle się nie tyczy.

do góry

Użytkownik "Kaizen" <x...@c...sz> napisał w wiadomości
news:ojs1351iqkpofj8et44e6usqmmbbjr4e27@4ax.com...

> Czy masz DG, czy nie masz - i tak byś to kupił. A tak płacisz o 22%
> mniej a do tego obniża Ci to podatek.

Płaci mniej do czasu wystawienia faktury.
Faktycznie żyć nie umierać ;-)

do góry

On 2009-06-11, Baloo <b...@o...eu> wrote:

[...]

>> Bo wątek porównuje warunki pracownika i DGowca.
> No dobrze, ale pracownika VAT w ogóle się nie tyczy.

Tyczy obu. Tylko jeden może, a drugi nie może odliczyć.

--
Wojciech Bańcer
p...@p...pl

do góry

On 2009-06-11, Baloo <b...@o...eu> wrote:

[...]

>> Czy masz DG, czy nie masz - i tak byś to kupił. A tak płacisz o 22%
>> mniej a do tego obniża Ci to podatek.
>
> Płaci mniej do czasu wystawienia faktury.
> Faktycznie żyć nie umierać ;-)

To zacznij świadczyć usługi za granicą. Lepiej? :P

--
Wojciech Bańcer
p...@p...pl

do góry